Gärtner​/in; w​/m​/d

Die Gemeinde Wilnsdorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

• selbstständige Durchführung der gärtnerischen Arbeiten in der Gemeinde Wilnsdorf,
• Pflege der öffentlichen Grün- und Sportanlagen,
• Tätigkeiten im Bereich der gemeindlichen Friedhöfe,
• Landschafts-, Baum- und Gehölzpflege,
• Pflanzarbeiten,
• Einsatz im Winterdienst,
• Bereitschaftsdienst für Beerdigungen.

• eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gärtner/in im Bereich des Garten- und Landschaftsbau oder einer anderen Fachrichtung,
• Erfahrungen in der Gehölzpflege, der Grünflächenpflege und in der Ausführung des Winterdienstes,
• ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität,
• körperliche Belastbarkeit, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise,
• Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz (Abendstunden/Wochenende, etc.),
• einen Führerschein der Klasse B, BE, sowie einen Führerschein der Klasse CE oder die erklärte Bereitschaft diesen im Rahmen einer Qualifizierung auf Kosten der Gemeinde Wilnsdorf zu erwerben.

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit,
• eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden,
• eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD) bis Entgeltgruppe 6 (Eingruppierung je nach Ausbildungsqualifikation und Aufgaben stellung),
• 30 Tage Urlaub/ Jahr (bei Vollzeit; bei Teilzeit entsprechend angepasst),
• betriebliche Zusatzversorgung (Altersvorsorge über die Kommunale Zusatzversorgungskasse Westfalen-Lippe),
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• Bike-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket,
• Zuschuss zu Sportverein oder Fitnessstudio,
• eine attraktive Gemeinde mit guter Verkehrsinfrastruktur und vielfältigen Erziehungs-, Bildungs- und Freizeitmöglichkeiten.

Für Rückfragen zum Aufgaben gebiet steht Ihnen Martin Jünger als zuständiger Fachdienstleitung gern unter der Rufnummer  zur Verfügung.

Rückfragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung unter der Rufnummer .

Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bei der Gemeinde Wilnsdorf besteht ein Gleichstellungsplan. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Ebenso Bewerbungen von geeigneten Personen mit Schwerbehinderung.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung sunterlagen nicht zurückgesendet werden. Sollten Sie eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.