IT-Systemadministrator
in
53474, Bad Neuenahr-Ahrweiler, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Verfasst am 2026-10-11
Unternehmen:
Arbeitsagentur
Vollzeit
position Verfasst am 2026-10-11
Berufliche Spezialisierung:
-
IT/Informationstechnik
System Administrator, IT Support, it-spezialist, Netzwerkadministrator
Stellenbeschreibung
Location: Bad Neuenahr-Ahrweiler
Der Landkreis Ahrweiler sucht zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
IT-Systemadministrator/in (w/m/d)
in der Abteilung 1.2 - Informations- und Kommunikationstechnik
in Teil-/Vollzeit, unbefristet
IHRE AUFGABEN:- Mitarbeit bei der Inbetriebnahme und der Administration unserer Infrastruktur:
Virtualisierungsumgebung, Terminalserverumgebung, Storagesystem, physische und virtuelle Server - Installation, Konfiguration und Pflege von Hard- und Software
- Dokumentation ins Ticket- und Wissensmanagementsystem
- Second- und Third-Level-Support
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in (w/m/d) für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechend nachgewiesenen Kenntnissen
- Kenntnisse im Betrieb von virtuellen Infrastrukturen (VMware)
- Kenntnisse in der Desktop
-und Anwendungsvirtualisierung (Citrix Terminalserver) - Kenntnisse im Betrieb von SAN-Storage-Systemen
- Idealerweise wurden bereits mehrere Jahre Erfahrungen in der Administration von IT-Systemen im Enterprise-Umfeld gesammelt (Dell, HPe, Lenovo, usw.)
- Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit sowie Kenntnisse des IT-Grundschutzes nach den Empfehlungen des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI)
- Eigeninitiative und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Systematisches und analytisches Arbeiten
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Fähigkeit zur selbständigen Recherche mit der Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung
ANGEBOT:
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teil-/Vollzeit mit Entgelt bis Entgeltgruppe E 9b TVöD
- Tarifliche Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld") und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif
- Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben
- Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle
- Option auf Homeoffice
- Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne
Herr Stefan Schütz stellv. Leiter Abteilung 1.2 - IuK-Technik
Tel. 02641/975-501
E-Mail: stefa
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.
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