Instandhaltungsleiter; m​/w​/d

Stellendetails zu:
Instandhaltungsleiter (m/w/d)

Arbeitgeber:
Actief Personalmanagement GmbH Berlin

Neuenburg am Rhein

Vollzeit

• Leiter/in - Betriebliche Instandhaltung

Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen. Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen dabei im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands, engagiert sich ACTIEF täglich an rund 80 Standorten bundesweit dafür, individuelle Potenziale zu erkennen und nachhaltige Verbindungen zu schaffen.

• Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter, sowie Führung von Personalgespräche, Zieldefinierung und Zielerreichung
• Optimierung und Verbesserung der Prozesse, Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes
• Erstellung vorbeugender Instandhaltungsstrategien und Sicherstellung deren Einhaltung
• Aktive Umsetzung und vorleben des Change-Management-Gedankens
• Qualitätssicherung und
  -kontrolle der durchgeführten internen und externen Arbeiten
• Sicherstellung der Befolgung bestehender Sicherheitsvorschriften, Arbeitsanweisungen und Normen (gem. ISO 9001, SHE, LOSS Control)
• Koordinierung von Schulungen und Weiterbildungen im Bereich Instandhaltung
• Budget-Verantwortung für die Kostenstelle-Infrastruktur
• Sicherstellung der Planung und Organisation im Bereich der Instandhaltung sowie reibungslose Arbeitsabläufe
• Eigenständige Planung und Koordination der Anlagenstillstände für die Jahreswartungen
• Ganzheitliche Instandhaltungsstrategien mit Kontraktoren
• Einhaltung der definierten Ziele anhand der relevanten Kennzahlen
• Unterstützung bei der Realisierung von Investitionsprojekten
• Optimierung der Ersatzteil- und Betriebsmittelversorgung im Aufgaben bereich
• Schnittstellenkoordination zur Produktion und zum Engineering

• Technische Berufsausbildung mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Meister/Techniker oder ein abgeschlossenes technisches Bachelorstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition mit Mitarbeiterverantwortung in einem industriellen Umfeld
• Fachliche Kompetenzen im Bereich Antriebstechnik, Regelungstechnik, Wäge-und Dosiertechnik, Pneumatik und Hydraulik
• Ausgeprägte Führungsqualitäten, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, selbständige Arbeitsweise und analytisches Denken
• Fundierte Kenntnisse in EU-Richtlinien und nationaler Gesetzgebung bezogen auf das Aufgaben gebiet
• Sicherer Umgang mit Normen und anerkannten Regeln der Technik
• Hohes Qualitätsbewusstsein
• Fähigkeit komplexe Abläufe zu analysieren und organisieren
• Routinierter Umgang mit SAP, Microsoft Office und Instandhaltungssoftware
• Sehr gute Deutsche Sprachkenntnisse und gute Englische Sprachkenntnisse

Das können Sie vom Kunden erwarten:

• Überdurchschnittliche Vergütung mit Teilnahme an einem variablen Incentive-System, sowie 30 Urlaubstage pro Jahr
• Lukrative arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, sowie Teilnahme an der Gruppenunfallversicherung
• Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Subventionierte Betriebskantine, Hansefit und Team-Laufveranstaltungen
• Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und kostenlose Parkmöglichkeiten am Standort

Das können Sie von Actief erwarten:

• Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region
• Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung
• Professionelle und persönliche Betreuung durch eine/n ACTIEF Ansprechpartner
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