Abteilungsleitung Stadtentwässerung und Wasserbau (m​/w​/d

Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine wunderbare Mischung aus pulsierende Industriekultur und Naherholungsgebiet.

Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen, die wertvolle Ressource Wasser und damit auch die Gesundheit unserer Bürger_innen sowie die Umwelt zu schützen? Du kannst Dir gut vorstellen, eine Schlüsselposition bei uns im Team einzunehmen?

Im Tiefbauamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Abteilungsleitung Stadtentwässerung und Wasserbau (m/w/d)
(Dipl.

-Ing./Bachelor/Master)

(übertarifliche Leistungen möglich)

unbefristet zu besetzen.

Deine Schlüsselaufgaben:

• Leitung der Abteilung Stadtentwässerung und Wasserbau mit ihren 17 Mitarbeitenden (Personalplanung und
  -führung, Haushaltsplanung und Berichtswesen)

• Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben

• Projektierung und Koordinierung erforderlicher Planungen und Baumaßnahmen der Stadtentwässerung (mit eigenen Mitarbeitenden und Externen)

• strategische Planung von Instandhaltung und Sanierung der öffentlichen Entwässerungsanlagen

• Überwachung und Steuerung des Kanalzustands

• strategische und operative Ausrichtung der Stadtentwässerung, Umsetzung eines nachhaltigen Regenwassermanagements zur Anpassung an die Folgen des Klimawandels

• Abstimmung mit Aufsichtsbehörden, dem Lippeverband, Wasser- und Bodenverbänden

• Förderung der Digitalisierung von Prozessen (z.B. digitale Dokumentation)

Dafür musst Du Folgendes mitbringen:

• abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom FH/Diplom TH) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft/Wasserbau
  Du kannst Dich auch bewerben, wenn Du eine vergleichbare Qualifikation vorweisen kannst und im konkreten Einzelfall besondere Vertiefungen, Erfahrungen oder Kenntnisse eine Erfüllung des Anforderungsprofils erkennen lassen und nachweisbar zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigen.

• sehr gute Deutschkenntnisse, die dem Sprachniveau C2 GER entsprechen, mit der Fähigkeit zur nachweislich verhandlungssicheren schriftlichen und mündlichen Durchführung sowie rechtssicheren Abwicklung behördlicher Verfahren

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen

• gute IT-Kenntnisse in Office-Anwendungen und idealerweise auch in fachspezifischer Software (GIS-Software, TIFFANY, Infoma, IKVS, ORCA AVA)

• Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung nach den jeweiligen Sätzen des Landesreiskostengesetzes für dienstliche Zwecke einzusetzen, sofern keine triftigen Gründe entgegenstehen.

Wünschenswert:

• Führungserfahrung mit sicherem Auftreten und guter Kommunikationsfähigkeit

Über die Stadt Dorsten:

Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine
wunderbare Mischung aus pulsierender Industriekultur und Naherholungsgebiet. Mit rund 1.200 , die in über 60 verschiedenen Berufen tätig sind, ist die Stadt Dorsten eine vielseitige und moderne Arbeitgeberin. Das Arbeiten bei uns ist geprägt von flachen Hierarchien. Hier zählt jede Meinung und offene Kommunikation wird großgeschrieben. Wir leben eine Hands-On-Mentalität – Eigeninitiative und gemeinsames Anpacken sind bei uns selbstverständlich.
Dabei verstehen wir Fehler als Lernchance und fördern eine konstruktive Fehlerkultur, in der jede_r die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Bei uns erwartet Dich ein Arbeitsumfeld, das durch Vertrauen, Wertschätzung und Teamgeist geprägt ist.

Im Tiefbauamt, das aus vier Abteilungen besteht, wirst Du Teil der Abteilung Stadtentwässerung. Hier arbeitest Du eng mit unseren  zusammen und bist Teil eines motivierten und interdisziplinären Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen für die Stadt arbeitet.

Warum die Stadt Dorsten?

• Nebentätigkeiten/Selbstständigkeit möglich (im Rahmen der rechtlichen Vorgaben)

• Jahressonderzahlung & leistungsorientierte Bezahlung

• individuelle Arbeitszeitmodelle – passend zu Deiner Lebenssituation

• mobiles Arbeiten (2/5)

• sicherer Arbeitsplatz…