Entwicklungsingenieur*in Elektrotechnik; m​/w​/d); befristet Jahre

Das werden Ihre WOW-Momente:

• In dieser Rolle unterstützen Sie bei der Umsetzung von Kundenprojekten mit einer technischen Anforderungsanalyse und führen diese zusammen mit dem Entwicklungsteam in einem detaillierten Pflichtenheft durch. Sie unterstützen bei der Definition der elektrotechnischen Spezifikationen für Angebote und technische Beschreibungen.
• Auf Basis der übergeordneten Systemarchitekturen (Hardware & Steuerung) begleiten Sie die Schnittstellen zur mechanischen Konstruktion. Sie spezifizieren die
  
  Anforderungen zur Systemintegration und unterstützen bei der Festlegung konkreter Material- und Ausführungsvorgaben für kritische Punkte (z.
  
  B. EMV).
• Sie koordinieren und überwachen die Detailkonstruktion (z.
  
  B. in EPLAN) durch unsere externen Partner
  * innen und Lieferant
  * innen. Sie gewährleisten die fachgerechte Umsetzung und greifen bei Bedarf auch selbst operativ ein, um technische Lösungen direkt zu implementieren oder anzupassen.
• Damit unsere Anlagen im Einsatz sicher funktionieren, achten Sie bei der Auslegung und der Abstimmung mit Lieferant
  * innen auf die Einhaltung der relevanten Standards (z.
  
  B. VDE 0100, EN 60204).
• Sie begleiten das Gewerk Elektrotechnik über die Projektlaufzeit hinweg. Sie arbeiten dem Projektleiter zu und unterstützen bei der operativen Stammdatenpflege und Dokumentation technischer Arbeitspakete.

• Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung (z.
  
  B. durch qualifizierte Praktika, Abschlussarbeiten oder erste Berufsjahre) im Systemdesign, Sonderanlagenbau oder im Umfeld mobiler Anwendungen (z.
  
  B. Baumaschinen, Agrartechnik, Spezialfahrzeuge).
• Kenntnisse der gängigen Normen (u. a. VDE 0100, EN 60204).
• Verständnis für SPS-Architekturen (IEC 61131-3 / TIA Portal) und sichere Bewertung der EPLAN-Projekte (P8) unserer externen Partner
  * innen.
• Erste Kenntnisse in SAP sowie Erfahrung in der technischen Dokumentation sind von Vorteil.
• IT-Affinität und gängiger Umgang mit KI-Tools wie Gemini für Ihre tägliche Arbeit.
• Eine strukturiert und analytische Arbeitsweise, zielgerichtete Kommunikation mit Schnittstellen sowie externen Lieferant
  * innen, und die Fähigkeit in komplexen Projektphasen den Überblick zu behalten.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. C1) sind Voraussetzung.

• Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
• Kleine Traum-Erfüll-Hilfen:
  Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
• Genug Zeit, um Familie, Freund
  * innen und die Welt zu sehen:
  Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
• Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive:
  Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
• Wir ermöglichen bezahlte Auszeiten:
  Ob verlängerte Elternzeit, Pflegeauszeit, Weiterbildungszeit oder Sabbatical - im Mittelpunkt stehen Sie und Ihre individuelle Lebenssituation.

Marek Sandrock | Senior HR Consultant