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Projektleiter; m​/w​/d) schlüsselfertiger Hochbau

in Lehr, Baden-Wurttemberg, Deutschland
Unternehmen: GOLDBECK Süd GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-03
Berufliche Spezialisierung:
  • Ingenieur
    Bauingenieur, Massenermittlung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 75000 - 105000 EUR pro Jahr EUR 75000.00 105000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Projektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
Location: Lehr

Verantwortlichkeiten Projektverantwortung von A bis Z:

Gesamtverantwortung für anspruchsvolle, schlüsselfertige Hochbauprojekte – von der ersten Planungsphase über die Bauausführung bis hin zur Abnahme und Mängelbearbeitung. Ansprechpartner auf Augenhöhe:
Kompetente Betreuung der Bauherren sowie enge Abstimmung mit Behörden, Fachingenieuren und weiteren Projektbeteiligten. Effiziente Vergabeprozesse:
Technische Klärung und eigenverantwortliche Vergabe von Nachunternehmerleistungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs. Führung mit Überblick:
Leitung und Koordination des Baustellen-Teams zur erfolgreichen und termingerechten Projektrealisierung. Souveräne Verhandlungsführung: Führen von zielorientierten Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern – mit dem Blick für wirtschaftlich und technisch sinnvolle Lösungen. Kalkulieren, steuern, optimieren:
Verantwortung für die wirtschaftliche Umsetzung der Projekte – von der Kostenkontrolle bis zur Ergebnisverantwortung.

Profil Fundierte Ausbildung:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder im Wirtschaftsingenieurwesen mit baufachlicher Ausrichtung. Erfahrung, die zählt:
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung von schlüsselfertigen Gewerbeimmobilien. Breites Fachwissen:
Sichere Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung. Starke Persönlichkeit:
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Digital fit im Baualltag:
Routiniert im Umgang mit MS Office sowie Ausschreibungs- und Terminplanungssoftware.

Benefits
  • Vergütung & Prämien:
    Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
  • Familie & Beruf:
    Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit:
    Job Rad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
  • Team & Kultur:
    Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
  • Onboarding & Karriere:
    Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Unternehmen

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch “building excellence” steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

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