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Ingenieur​/Techniker Versorgungstechnik

in 40721, Hilden, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: TGA Romberg GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-06
Berufliche Spezialisierung:
  • Ingenieur
    Gebäudetechniker, Engineering Design, Umwelttechniker / Umweltingenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 42000 - 64000 EUR pro Jahr EUR 42000.00 64000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Location: Hilden

Ingenieur/Techniker Versorgungstechnik

Wir von TGA Romberg haben es uns zur Aufgabe gemacht, den Kunden und seine Bedürfnisse an erste Stelle zu setzen. Individuell und strukturiert beraten wir Gemeinden, Privat Haushalte sowie Unternehmen. Immer mit dem Ziel die Gebäudetechnik so effizient und nachhaltig wie möglich zu gestalten.

Aufgaben schwerpunkte
  • Planung & Projektleitung der Versorgungstechnik (HKLS) über alle Leistungsphasen
  • Übernahme der Bauleitung der Versorgungstechnik
  • Zielorientierte Kommunikation mit allen Planungsbeteiligten
  • Termin-, Qualitäts- und Kostenmanagement der Bauvorhaben im Rahmen der Bauleitung
  • Verantwortliche Kommunikation mit den Bauherren
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Teamleitung und Ingenieuren
  • Eigenständige Abwicklung der Projekte
Anforderungen
  • Abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich der Versorgungstechnik oder ein Meister im Handwerk
  • Erfahrung in der Projektleitung & Anleiten eines Planungsteams
  • VOB Kenntnisse von Vorteil
  • HOAI Kenntnisse wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Plancal Nova
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
  • Einsatzbereitschaft und eine engagierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und teamorientiertes Arbeiten
  • Ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick sowie die Fähigkeit situationsbezogen, flexibel auf neue Anforderungen zu reagieren
  • Sicheres Auftreten beim Kunden
Was wir bieten
  • Flexible & individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unternehmensdarstellung: TGA Romberg GmbH

Gründung 2018

Betriebsgröße 10

Vorteile für Mitarbeitende
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice / Mobiles Arbeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Nachhaltigkeit / Umweltschutz
  • Sport- und Gesundheitsangebote
  • Weiterbildungen
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Moderne technische Ausstattung
  • Firmenevents
  • ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
  • Kantine
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