Avionics Systems Architect; d​/m​/w

Job Description:

Zur Unterstützung der Engineering Abteilung sucht Airbus Helicopters eine/n Avionics Systems Architekt (d/m/w) Diese Position ist in der Abteilung „Avionics and Systems Architecture“ (Avionik‑und Systemarchitektur) innerhalb der Entwicklungsleitung (Design Office Directorate) angesiedelt. Sie arbeiten in einem transnationalen Team, das sich hauptsächlich aus Avionik-Architekten zusammensetzt und über verschiedene zivile sowie militärische Hubschrauberprojekte verteilt ist. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Architekten zusammen und bilden die Schnittstelle zu Stakeholdern aus den Bereichen Avionik, Fahrzeugsysteme, Projektmanagement, System sicherheit, Zertifizierung und Kundensupport.

Ihr Standort Am Standort Donauwörth am Ufer der Donau nahe Augsburg entwickeln wir Hubschrauber von der ersten Idee bis zum flugfähigen Produkt. Erleben Sie mit uns, wie sie auf unserem eigenen Testflugplatz abheben und landen.

• Faire Vergütung & Extras:
  Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, z.
  
  B. betriebliche Vorsorgemodelle, Mobilitätsangebote (bspw. Fahrradleasing) oder Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen gemäß unseren jeweiligen gültigen Richtlinien.
• Zeit für Sie (und Ihre Angehörigen): 30 Tage Jahresurlaub gem. Tarifvertrag (35h/Woche);
  Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
• Weiterkommen leicht gemacht:
  Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
• Wohlfühlen am Arbeitsplatz:
  Betriebsarzt; umfassendes Gesundheitsangebot (Sportkurse, Präventionsangebote, uvm.), Kantine und Cafeteria, teils standortnaher Kindergarten
• Vielfalt verbindet:
  Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, Unterstützung und Vielfalt gelebt wird

• Fair Compensation & Extras:
  Attractive remuneration and individual additional benefits, such as company pension schemes, mobility offers (e.g., bike leasing), or corporate discounts with partner companies in accordance with our current guidelines.
• Time for You (and Your Loved Ones): 30 days of annual leave based on our collective agreement (35-hour week); work‑life balance through flexible working hours (flextime), mobile working, part‑time options, job sharing, and sabbatical opportunities.
• Growth Made Easy:
  Excellent professional development opportunities and international, group‑wide career perspectives.
• Feel Good at Work:
  On‑site company doctor; comprehensive health programs (sports courses, preventive care, etc.), canteen and cafeteria, and local childcare facilities at selected locations.
• Diversity Connects:
  Work in a diverse environment with more than 140 nationalities, where exchange, mutual support, and inclusion are part of our DNA.

• Erfassung der Stakeholder-Bedürfnisse (aus Projekten/Programmen, Marketing, Support, von Endanwendern und Kunden)
• Definition betrieblicher Konzepte (Operational Concepts) und Anwendungsfälle (Use Cases) für die gesamte Avionik
• Durchführung funktionaler Analysen und Definition der funktionalen Architektur (inklusive funktionaler Abläufe)
• Spezifikation aller Anforderungen (funktional und nicht‑funktional), die dem Avioniksystem zugeordnet sind
• Validierung und Kaskadierung des Gesamtsatzes an Avionik‑Anforderungen auf die einzelnen Avionik‑Funktionen
• Definition aller externen Schnittstellen der Avionik
• Erarbeitung des effektivsten Avionik‑Designs durch Trade‑off‑Analysen basierend auf Rahmenbedingungen und Einflusskriterien (Sicherheit/Verfügbarkeit, Erfüllung von Kundenanforderungen, Kosten/Gewicht/Bauraum, Wiederverwendbarkeit, Familienkonzept, Industriestrategie/Partnerschaften…