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Erzieher; m​/w​/d in Goslar

in 38640, Goslar, Niedersachsen, Deutschland
Unternehmen: Pluss Personalmanagement GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-02-28
Berufliche Spezialisierung:
  • Kinderbetreuung
    Kindesentwicklung, Vorschule
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Erzieher (m/w/d) in Goslar
Location: Goslar

Du bist Erzieher (m/w/d)? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen!

pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist!

Unsere pluss Punkte für Dich

  • Vergütung im Einklang mit den Anforderungen
  • Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept
  • Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung
  • Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket
  • pluss & friends:
    Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen

Deine Aufgaben gebiete

  • Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern:
    Krippen- oder Elementarbereich
  • Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z.

    B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
  • Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung

Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d)

  • Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen
  • Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern
  • Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder

Noch Fragen? Unser Whats App-Service ist untererreichbar.

Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon:oder per E-Mail:
Kontakt zu uns aufnehmen.

Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!

  • Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Einfach ohne Lebenslauf:

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