Kinderpfleger; m​/w​/d) für das inklusive Urmel-Kinderhaus Penzberg

Zur Verstärkung unseres Teams im inklusiven Urmel-Kinderhaus Penzberg suchen wir eine engagierte und herzliche Persönlichkeit, die Kinder auf ihrem Weg begleitet und gemeinsam mit uns einen liebevollen und wertschätzenden Alltag gestaltet.

ab sofort für 25 Wochenstunden unbefristet und 38,5 Wochenstunden befristet

• Einsatz im Kindergarten auch nachmittags, 5 Tage die Woche
• Begleitung, Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder
• Gestaltung eines strukturierten und liebevollen Gruppenalltags
• Förderung der Selbständigkeit, Kreativität und individuellen Stärken der Kinder
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern

• Ein engagiertes und herzliches Team
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung
• Regelmäßiger fachlicher Austausch und Fortbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft, Alter oder Geschlecht. Bei uns zählt Ihr Talent, gemeinsam gestalten wir Inklusion.

• sinnstiftende Arbeit
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• transparente Vergütung nach AVR-Bayern
• zusätzliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
• Beihilfeversicherung
• Vergünstigungen bei der KFZ-Versicherung
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Kindern und eine wertschätzende, liebevolle Haltung
• Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Teamgeist, sowie Bereitschaft, eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen
• Offenheit für die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit ELtern
• Interesse oder Erfahrung im inklusiven Arbeiten

Du trägst unseren diakonischen Auftrag mit - Respekt, Vielfalt und Menschlichkeit.

Sichere Beziehungen sind die Basis unseres Arbeitens. Deshalb setzen wir auf klare Maßnahmen, regelmäßige Schulungen und eine Kultur des Hinsehens. Prävention verstehen wir als Stärke.

Die Diakonie München und Oberbayern - ist mit etwa 5500 hauptamtlichen und 2000 ehrenamtlichen Mitarbeiter
* innen der größte soziale Träger in der Region. Gemeinsam gestalten wir Unterstützung für Menschen in allen Lebenslagen.