Erzieherin; m​/w​/d) für Kita St. Peter und Paul in Oberstaufen in Teilzeit

Gute Kita, guter Träger, gutes Management:
So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg.

Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtung St. Peter und Paul in Oberstaufen tatkräftig.

Für die Kindertageseinrichtung St. Peter und Paul in Oberstaufen sind wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einer Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit mit 20-25 Std./Woche in unbefristeter Anstellung.

Unsere katholische Kindertagesstätte in Oberstaufen hat 5 Kindergarten- und 3 Krippengruppen. Darunter eine Kindergarten-Inklusionsgruppe, hier arbeiten wir mit reduzierter Kinderzahl. Unsere multiprofessionellen Teams zeichnet eine enge Zusammenarbeit aus. Bei den regelmäßigen Besprechungen bringen alle ihre Erfahrungen ein, in den Gruppen gibt es viel pädagogischen Gestaltungsspielraum. Dabei prägen Wertschätzung, Respekt und Toleranz unsere Kita. Die ländliche Lage unserer Einrichtung, eingebettet in den Kurpark, bietet reichlich Möglichkeiten für Abenteuer in der Natur.

Aber auch unser weiträumiges Gebäude mit vielen Nebenzimmern hat viel zu bieten!

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern, Schulen und anderen Institutionen
• Teamarbeit

• abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
• Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie und Geduld
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

• erfahrungsgerechte Vergütung nach EG S8a ABD (ähnlich TVöD), siehe Entgelttabelle und Erfahrungsstufen ABD
• Jahressonderzahlungen
• umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)
• 30 Tage Urlaub (31 Tg. ab 2027), frei am 24./31.12, verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• Option auf 3 Tauschtage und 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche
• die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
• top ausgebildete Kita-Leitung mit Führungskräfte-Weiterbildung
• regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner
  * innen
• angemessene Vorbereitungszeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!