Strategischer Einkäufer​/Category Buyer; m​/w​/d) Technischer Einkauf & MRO

• Strategische Verantwortung für die Warengruppe MRO (Maintenance, Repair & Operations) mit Schwerpunkt auf Ersatzteilen, mechanischen und elektrotechnischen Komponenten sowie technischen Dienstleistungen.
• Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Warengruppen- und Lieferantenstrategien zur Sicherstellung von Wirtschaftlichkeit, Versorgungssicherheit und Standardisierung.
• Durchführung nationaler und internationaler Ausschreibungen einschließlich Marktanalysen, Angebotsbewertungen und Vergabeempfehlungen.
• Verhandlung und Abschluss von Liefer-, Rahmen-, Wartungs- und Dienstleistungsverträgen.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements inklusive Leistungsbewertung und Lieferantenentwicklung.
• Identifikation und Realisierung von Potenzialen im C-Teile-Management sowie in der Standardisierung und Bündelung von Beschaffungsumfängen.
• Analyse von Einkaufs-, Verbrauchs- und Lieferantendaten in SAP zur Ableitung geeigneter Optimierungs- und Einsparmaßnahmen.
• Aktive Mitgestaltung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Initiativen im Einkauf.
• Entwicklung datenbasierter Lösungen zur Steigerung von Transparenz, Effizienz und Prozessqualität.
• Enge Zusammenarbeit mit Technik, Instandhaltung, Produktion und Engineering sowie regelmäßige Präsenz an unseren Produktionsstandorten.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische bzw. kaufmännische Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf technischer Warengruppen, idealerweise im Umfeld MRO, Instandhaltung, Ersatzteile oder technischer Dienstleistungen.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien.
• Fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement sowie in der Verhandlung von Liefer-, Rahmen- und Dienstleistungsverträgen.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis für mechanische, elektrische oder automatisierungstechnische Komponenten.
• Analytische Stärke und Erfahrung im Umgang mit Einkaufs-, Beschaffungs- und Lieferantendaten.
• Sehr gute Kenntnisse in SAP, idealerweise SAP S/4
  
  HANA (MM), sowie ein sicherer Umgang mit relevanten Einkaufskennzahlen.
• Fundierte Excel-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Datenanalyse, Reporting und Auswertung.
• Hohe Affinität für Digitalisierung, Prozessoptimierung, Automatisierung und KI-gestützte Anwendungen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke.

• Work-Life-Balance:

  38 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.

• Vergünstigungen:

  Job-Rad-Leasing, Corporate Benefits und Rabatt in unserer Genusswelt

• Genuss:

  Bezuschusstes Mittagessen, Wöchentliches Produkt-Deputat und kostenlose Zott Produkte am Arbeitsplatz

• Vorsorge:

  Berufsunfähigkeitsversicherung, Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge

• Gesundheit:

  Inhouse Aktivzentrum mit Fitnesskursen und
  -geräten, Heilpraktikerleistungen und Vitaminpakete

• Fort- und Weiterbildung:

  Persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie regelmäßige Feedbackgespräche

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Andrea Dicknether
Senior Personalreferentin
Human Resources & Organisation