Leitung der VHS Menden--Balve

Über uns

Der Zweckverband VHS Menden-Hemer-Balve setzt für rund 100.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Kommunen Menden, Hemer und Balve ein innovatives und breit gefächertes Bildungsangebot um. Mit 16 Mitarbeitenden und 250 Honorarkräften erreichen wir jährlich mit knapp 1.000 Veranstaltungen und 20.000 Unterrichtsstunden ca. 10.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer.

Wir sind DIN ISO und AZAV zertifiziert und setzen hier Maßnahmen im Auftrag der Arbeitsverwaltung um. Zahlreiche weitere drittmittelgeförderte Maßnahmen aus dem Bereich ESF oder sonstiger Landes- oder Bundesprogramme ermöglichen es uns, komplementär als Bildungsakteur zu wirken.

Wir legen großen Wert auf die Umsetzung zukunftsgerichteter Bildungsangebote, wie beispielsweise digitale Lern- und Lehrformen sowie innovative Vertriebs- und Vermarktungsstrategien.

• Konzeptionelle, pädagogische, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung der Volkshochschule
• Aufstellung und Bewirtschaftung des VHS-Haushaltes
• Vorausschauende strategische Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche mit Blick auf ein nachhaltiges Qualitätsmanagement und Aufbau neuer Geschäftsfelder
• Kooperative Führung und zielgerichtete Personalentwicklung aller Mitarbeitenden
• Souveräne Vertretung der VHS nach innen und außen inklusive der Erschließung von Drittmitteln, eines nachhaltigen Marketings und einer entsprechenden Öffentlichkeitsarbeit
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Aufsichtsgremien, politischen Gremien und Verwaltungen der Mitgliedskommunen des Zweckverbandes

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss, beispielsweise in den Fachrichtungen Sozial-, Bildungs- und Erziehungswissenschaften, oder Kultur- und Geisteswissenschaften, oder der Betriebswirtschaft
• Eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
• Solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit einer VHS oder vergleichbarer Einrichtungen
• Interesse an (bildungs-)politischen und gesellschaftlichen Themen und Entwicklungen
• Kenntnisse in der Umsetzung digitaler Lernformen (z.B. Moodle / Storyline / VHS.Cloud…)
• Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Einsatzbereitschaft und Engagement
• Hohes Innovationspotenzial und die Fähigkeit, dieses in konkrete Maßnahmen zu überführen
• Fähigkeit zur vertrauensvollen Mitarbeiterführung

Wir freuen uns, Sie als neue Führungskraft kennenzulernen. Wir bieten Ihnen ein spannendes und dynamisches Umfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit Ihnen die Volkshochschule gestalten. Hierbei haben Sie einen großen Handlungsspielraum, der es Ihnen ermöglicht, die Volkshochschule aktiv zu steuern und weiterhin als einen attraktiven Lernort zu erhalten.

Neben den üblichen Zusatzleistungen des TVöD ermöglichen wir Ihnen, z.B. über mobile Arbeitsformen, eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements kümmern wir uns um das Wohlergehen im Team.

Wir bitten Sie, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in einer zusammenhängenden PDF-Datei mit dem Betreff: „Leitung VHS“ bis spätestens zum 11.01.2026 über den „Bewerben-Button