×
Hier anmelden um sich kostenlos auf Stellen zu bewerben oder Stellenanzeigen aufzugeben. X

Nachfolge Personalleitung; m​/w​/d in Bogen

in 94327, Bogen, Bayern, Deutschland
Unternehmen: PHW Group
Vollzeit position
Verfasst am 2026-01-17
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    HR Manager, Talentmanagement
  • Personalwesen
    HR Manager, Talentmanagement
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Nachfolge Personalleitung (m/w/d) in Bogen
Location: Bogen

Jobbeschreibung

Willkommen bei Donautal Geflügelspezialitäten Zweigniederlassung der LOHMANN & Co AKTIENGESELLSCHAFT – einem der modernsten Geflügelschlacht- und Verarbeitungsbetriebe Europas! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Lebensmittelproduktion! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine

Nachfolge für unsere Personalleitung (m/w/d) Für was Sie sich begeistern müssen
  • Verantwortliche Leitung der Personalabteilung (HR-Management, Lohnbuchhaltung, Integrationsmanagement)
  • Praktische und rechtliche Beratung sowie Unterstützung der Führungskräfte in allen relevanten Personal- und Führungsfragen im Rahmen des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus
  • Strategische Weiterentwicklung von personalpolitischen Konzepten, Strukturen und Systemen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Was wir Ihnen bieten
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem finanziell stabilen und systemrelevanten Familienunternehmen
  • Eine offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Bezahlung nach Tarif, Weihnachts- und Urlaubsgeld und vieles mehr
  • Topaktuelle Corporate Benefits bei mehr als 800 Markenanbietern
Stellenanforderungen Womit Sie uns von sich überzeugen
  • Fundierte Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR Management sowie vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im operativen Personalgeschäft
  • Vertiefte Erfahrungen im Arbeitsrecht sowie im Bereich Compensation
  • Sozialkompetenz und Empathie
  • Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
  • Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Konflikt- und Problemlösefähigkeit
  • Unternehmerisches Denken

Fühlen Sie sich angesprochen und können sich vorstellen, in der Position die Zukunft bei uns mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums!

#J-18808-Ljbffr
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
Um nach Stellen zu suchen, sie anzusehen und sich zu bewerben, die Bewerbungen aus Ihrem Standort oder Land akzeptieren, klicken Sie hier, um eine Suche zu starten:
 
 
 
Suchen Sie hier nach weiteren Stellen:
(nach Beruf, Fähigkeit)
Standort
Increase search radius (miles)

Sprache der Stellenausschreibung
Lebenslauf-Kategorie
Bildungsgrad
Filter
Mindest-Bildungsgrad für die Stelle
Mindest-Berufserfahrung für die Stelle
Veröffentlicht in den letzten:
Gehalt