Abteilungsleiter Fuhrparkmanagement (m​/w​/d

PolyTALENT unterstützt einen stark wachsenden Partner in Rheda-Wiedenbrück bei der Besetzung dieser verantwortungsvollen Führungsposition als Abteilungsleitung Fuhrparkmanagement / Fuhrparkleitung (m/w/d).

Gesucht wird eine erfahrene Führungskraft
, die den Fuhrpark organisatorisch und wirtschaftlich steuert, Prozesse weiterentwickelt und anspruchsvolle Fuhrparkprojekte eigenständig vorantreibt.

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmensumfeld

• 30 Tage Urlaub für eine verlässliche Work-Life-Balance

• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

• Vermögenswirksame Leistungen als zusätzlicher finanzieller Baustein

• EGYM Wellpass sowie weitere Gesundheits- und Fitnessangebote

• Möglichkeit zum Dienstradleasing

• Corporate Benefits und zusätzliche Mitarbeiterrabatte

• Vergünstigungen im Werksverkauf

• Kantine / Werksrestaurant am Standort

• Moderne Arbeitsmittel wie Smartphone und digitale Logistiklösungen

• Gezielte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden

• Steuerung des gesamten Fuhrparkmanagements für eine große Lkw- bzw. Nutzfahrzeugflotte

• Verantwortung für kaufmännische, organisatorische und strategische Themen der Abteilung

• Planung und Umsetzung von Fuhrparkprojekten inklusive Termin-, Budget- und Ressourcensteuerung

• Begleitung der Fuhrparktransformation
  , z.
  
  B. Einführung von E-Lkw und Ladeinfrastruktur

• Optimierung von Fahrzeugverfügbarkeit, Wartung, Instandhaltung und technischen Abläufen

• Analyse relevanter Kennzahlen zu Kosten, Verbrauch, Auslastung und Effizienz

• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Reports und Präsentationen für das Management

• Steuerung und Bewertung externer Dienstleister, Werkstätten und Servicepartner

• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Strukturen im Fleet Management

• Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen, Kunden und externen Partnern

• Übernahme der Verkehrsleiterfunktion bzw. entsprechender Verantwortlichkeiten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, z.
  
  B. im Bereich Logistik, Transport, Spedition oder Fleet Management

• Mehrjährige Erfahrung als Fuhrparkleiter (m/w/d),
  Leiter Fleet Management (m/w/d) oder in vergleichbarer Führungsfunktion

• Praxiserfahrung im professionellen Fuhrparkmanagement
  , idealerweise mit größerem Lkw- oder Nutzfahrzeugfuhrpark

• Nachweisbare Führungserfahrung mit Verantwortung für Teams, Abläufe und Ergebnisse

• Erfahrung in Fuhrpark-, Infrastruktur- oder Transformationsprojekten

• Idealerweise Qualifikation oder Praxis als Verkehrsleiter (m/w/d)

• Gutes Verständnis für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge rund um Nutzfahrzeuge

• Sicher im Projektmanagement sowie in der Analyse und Optimierung von Prozessen

• Sehr guter Umgang mit Excel und MS Office
  , insbesondere für KPI-Auswertungen und Präsentationen

• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen und Umsetzungsorientierung

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift