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Stellvertretende Hauswirtschaftsleitung; m/w/d
in
Vötting, Bavaria, Deutschland
Verfasst am 2026-08-27
Unternehmen:
kbo-Isar-Amper-Klinikum gGmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-08-27
Berufliche Spezialisierung:
-
Management
Hotel Management, Veranstaltungsplanung
Stellenbeschreibung
Location: Vötting
Ihre Aufgaben
- Vertretung der Hauswirtschaftsleitung bei deren Abwesenheit
- Unterstützung der Hauswirtschaftsleitung bei der Führung, Koordination und fachlichen Anleitung der Mitarbeitenden im hauswirtschaftlichen Bereich
- Organisation, Steuerung und Überwachung der täglichen Arbeitsabläufe in den Bereichen Reinigung, Wäscheversorgung, Service und hauswirtschaftliche Versorgung
- Erstellung, Anpassung und Pflege von Dienst- und Einsatzplänen
- Mitwirkung bei der Urlaubsplanung in Zusammenarbeit mit der Hauswirtschaftsleitung
- Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen sowie Begleitung und Umsetzung von Verbesserungsprozessen
- Einarbeitung, Begleitung und Unterstützung neuer Mitarbeitender
- Durchführung jährlicher Mitarbeitergespräche sowie Unterstützung bei der Personalentwicklung
- Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Teambesprechungen
- Koordination der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern
- Verantwortung für die Bestellung von Reinigungsmitteln und hauswirtschaftlichen Verbrauchsmaterialien
- Koordination der Wäschebestellungen der Stationen sowie Organisation der Ausstattung mit Berufsbekleidung
- Betreuung des hausinternen Wäscheservices und zentrale Ansprechperson für die Zusammenarbeit mit der externen Wäscherei
- Überwachung von Warenbeständen, Lieferungen und Verbrauchsmaterialien
- Unterstützung bei der Budgetplanung, Kostenkontrolle und wirtschaftlichen Steuerung des hauswirtschaftlichen Bereichs
- Mitwirkung bei der Erstellung von Dokumentationen, Auswertungen und Berichten
- Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Qualitäts- und Hygienerichtlinien
- Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Fachbereiche bei Fragen zur Schädlingsbekämpfung
- Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Bereich Schädlingsbekämpfung
- Verantwortung für das Raumbelegungsmanagement einschließlich der Organisation der zugehörigen Verpflegungsleistungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Hotellerie, Gastronomie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich, vorzugsweise in der Gebäudereinigung, Erfahrungen im Gesundheitswesen sowie in der Wäscherei wäre wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung, Kostenbewusstsein
- Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Maß an Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Reisebereitschaft zu den Außenstandorten
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Kenntnisse der Hygienevorschriften sowie der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen
- Führerschein Klasse B erforderlich
- Gesund & fit:
Teilnahme an Sportkursen, EGYM Well Pass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm - Mehr #FREUZEIT:
Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege - Mobil & klimafreundlich: Günstiges Fahrradleasing – staufrei, fit und klimaneutral durch den Tag
- Sicher & stabil:
Krisensicherer Arbeitsplatz - Familienfreundlich:
Ferienbetreuung für Ihre Kinder - Lecker & gesund:
Sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände - Arbeitszeit & Flexibilität: 38,5-Stunden-Woche, 24. und 31. Dezember frei, gelebte Gleitzeit im Rahmen der 5-Tage-Woche
- Vorsorge & Zukunft:
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Entwicklung & Weiterbildung:
Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
Wir weisen darauf hin, dass eine Besetzung der ausgeschriebenen Position bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen kann.
Arbeitszeit:
Vollzeit: 38,5 h/Woche
Eintrittsdatum: 01.11.2026
Befristung:
Unbefristet
Eingruppierung: EG 09a TVöD (VKA)
Bewerbungsfrist: 08.09.2026
Veröffentlichung ab: 25.08.2026
#J-18808-LjbffrBitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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