Nachwuchsführungskraft​/Management Trainee; m​/w​/d

Nachwuchsführungskraft / Management Trainee (m/w/d) Werk Gersdorf oder Nordhausen | Festanstellung | Ab sofort | Vollzeit

Die P.V. Betonfertigteilwerke GmbH ist eine eigentümergeführte, kontinuierlich wachsende mittelständische Unternehmensgruppe mit Spezialisierung auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur- und Umweltschutzprojekte. An 16 Standorten in Europa stehen wir für innovative, qualitativ hochwertige Lösungen und sind ein verlässlicher Partner der Bauindustrie.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unseren Standorten in Gersdorf oder Nordhausen eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als kaufmännische Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in Vollzeit, die wir ausbilden und langfristig entwickeln wollen.

Wir suchen eine Persönlichkeit mit Potenzial und dem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen. Im Rahmen einer strukturierten Einarbeitung lernen Sie die unsere Unternehmensgruppe umfassend kennen, arbeiten eng mit Führungskräften und Geschäftsführung zusammen und übernehmen schrittweise Verantwortung für eigene Projekte und Themenbereiche. Unser Ziel ist es, Sie langfristig auf eine verantwortungsvolle Fach- oder Führungsposition innerhalb der P.V. Gruppe vorzubereiten.

Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die kaufmännischen und operativen Abläufe unserer Unternehmensgruppe und übernehmen bereichsübergreifende Projekte und Sonderaufgaben – von der Analyse und Konzeption bis zur Umsetzung und Erfolgskontrolle.

Sie arbeiten unmittelbar mit dem Leiter der Betonwerke Ost sowie der Geschäftsführung zusammen und unterstützen bei operativen und strategischen Fragestellungen sowie bei der Vorbereitung und Umsetzung unternehmerischer Entscheidungen.

Sie erstellen Analysen und Auswertungen und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.

Sie arbeiten sich in Themen aus Controlling und Finanzen, Einkauf und Beschaffung, Personal sowie Vertrieb und Unternehmensentwicklung ein und wirken aktiv an deren Weiterentwicklung mit.

Sie hinterfragen bestehende Abläufe, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln gemeinsam mit den Fachbereichen pragmatische Lösungen – insbesondere mit Blick auf effiziente und digitale Prozesse.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieur); alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Erste relevante Berufserfahrung, beispielsweise durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eine erste Position im kaufmännischen Umfeld, ist von Vorteil
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen sowie der klare Wunsch, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und perspektivisch Führungsverantwortung zu übernehmen
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu strukturieren und in pragmatische Lösungen zu überführen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken, Entscheidungsfreude und die Bereitschaft, Themen aktiv voranzutreiben
• Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartner:innen – von Mitarbeitenden in unseren Werken bis zur Geschäftsführung
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Affinität zu digitalen Anwendungen und neuen Technologien
• Bereitschaft zu Reisen an unsere Standorte

• Klare Entwicklungsperspektive:
  Wir entwickeln Sie gezielt mit dem Ziel, Ihnen eine verantwortungsvolle Fach- oder Führungsfunktion innerhalb der P.V. Gruppe zu übertragen.
• Nähe zur Geschäftsführung:
  Durch die direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Geschäftsführung erhalten Sie…