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Teamleiter Service & Wartung; m/w/d
in
77866, Rheinau, Baden-Württemberg, Deutschland
Verfasst am 2026-09-15
Unternehmen:
E.Gruppe
Vollzeit
position Verfasst am 2026-09-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Management
Operations Manager, Wartungsmanager, Projekt Manager
Stellenbeschreibung
Location: Rheinau
- Fachliche und organisatorische Leitung des Service-Teams im Bereich Service & Wartung
- Planung, Koordination und Überwachung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungseinsätzen
- Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Ausführung aller Arbeiten
- Technische Unterstützung der Servicemonteure bei komplexen Störungen und Kundenanfragen
- Ansprechpartner für Kunden, Projektleitung und interne Fachabteilungen
- Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
- Mitwirkung bei Einsatzplanung, Ressourcensteuerung und Materialdisposition
- Unterstützung bei Angebots- und Auftragsabwicklung sowie Dokumentation
- Kontinuierliche Optimierung von Serviceprozessen
Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung des Service-Teams im Bereich Service & Wartung
- Planung, Koordination und Überwachung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungseinsätzen
- Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Ausführung aller Arbeiten
- Technische Unterstützung der Servicemonteure bei komplexen Störungen und Kundenanfragen
- Ansprechpartner für Kunden, Projektleitung und interne Fachabteilungen
- Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
- Mitwirkung bei Einsatzplanung, Ressourcensteuerung und Materialdisposition
- Unterstützung bei Angebots- und Auftragsabwicklung sowie Dokumentation
- Kontinuierliche Optimierung von Serviceprozessen
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik
- Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Service oder Betrieb von Mittelspannungsanlagen
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz
- Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und Sicherheitsvorschriften
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung
- Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition
- Mitarbeit an anspruchsvollen und zukunftsorientierten Projekten der Energieversorgung
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsangebote
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