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Contract Manager im MRO-Bereich; m​/w​/d

in 88161, Lindenberg im Allgäu, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Liebherr Group
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-05
Berufliche Spezialisierung:
  • Management
    Account Manager, Beziehungsmanager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 52000 - 76000 EUR pro Jahr EUR 52000.00 76000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Contract Manager im MRO-Bereich (m/w/d)
Location: Lindenberg im Allgäu

Faszinierendes schaffen:

Ihre Aufgaben
  • Überwachung der Vertragsumsetzung bzw. Vertragseinhaltung und ggf. Einleitung von entsprechenden Maßnahmen
  • Optimierungspotenziale analysieren, Maßnahmen gemeinsam mit Fachbereichen und Kunden abstimmen und deren Umsetzung begleiten
  • Entwicklung von Lösungen außergewöhnlicher Kundenanforderungen und Ablaufproblemen in Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Analyse von Forderungen nach Vertragsstrafen im Rahmen von Kundendienstaktivitäten
  • Durchführen von regelmäßigen Performance Reviews mit den Kunden
  • Auswertung und Abstimmung der vereinbarten Performance-Ratings mit dem Kunden
  • Unterstützung der Auftragsabwicklung bei besonderen Kundenwünschen und komplexen Themenstellungen
  • Einplanung von Grundüberholungsaktivitäten und Abstimmung der Overhaul-Slotplanung mit internen Schnittstellen und Kunden
Stärken einbringen:
Ihre Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenierwesen oder ähnliche Qualifikation
  • Alternativ:
    Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder ähnlich sowie eine qualifizierte Weiterbildung (Techniker (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)) und eine darauf bezogene fachspezifische Zusatzqualifikation
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Kundendienst bzw. mit In-Service Themen
  • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise, sowie Umsetzungsstärke
  • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Freiraum nutzen:
Ihre Vorteile
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
  • Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

One Passion. Many Opportunities.

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