Einrichtungsleitung

Einrichtungsleitung (all genders) stationäre Altenpflege | Raum Senden | Vollzeit | Firmenwagen

Sie möchten eine Einrichtung mitgestalten, Menschen fördern und Qualität sichtbar weiterentwickeln? Für eine moderne und etablierte Seniorenresidenz im Raum Senden suchen wir Sie: eine engagierte Einrichtungsleitung (all genders).

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die operative und strategische Gesamtsteuerung einer stationären Pflegeeinrichtung. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Pflegequalität, Wirtschaftlichkeit und Mitarbeiterzufriedenheit gleichermaßen im Blick behält und die Zukunft der Einrichtung aktiv mitgestaltet.

Als Teil einer professionell aufgestellten Trägerstruktur profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, einem wertschätzenden Arbeitsumfeld sowie umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten.

• Attraktives Gehalt von ca. 72.000 € bis 78.000 € brutto jährlich
• Innovativ-attraktives Bonussystem mit realistischen Zielvereinbarungen
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Gesundheitsförderung und Präventionsangebote
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Frauenorientierte Unternehmenskultur mit hoher Wertschätzung von Führungspersönlichkeiten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Fachbereiche
• Hohe Eigenverantwortung und große Gestaltungsspielräume
• Langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb einer stabilen Unternehmensgruppe
• Moderne Arbeitsmittel und professionelle Verwaltungsstrukturen
• Wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe

• Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche und organisatorische Führung der Einrichtung
• Sicherstellung einer hohen Auslastung und nachhaltigen Ergebnisentwicklung
• Führung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
• Planung und Umsetzung erfolgreicher Personalgewinnungsmaßnahmen
• Steuerung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und fachlicher Vorgaben
• Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und Kennzahlenmanagement
• Professionelles Beschwerde- und Risikomanagement
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen
• Kommunikation mit Behörden, Kostenträgern und externen Partner:innen
• Repräsentation der Einrichtung im regionalen Netzwerk
• Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Konzepte in der stationären Altenpflege

• Qualifikation zur Einrichtungsleitung gemäß den landesrechtlichen Vorgaben (AVPfleWoqG) oder eine vergleichbare Anerkennung
• Alternativ abgeschlossenes Studium im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialmanagement
• Mehrjährige Führungserfahrung in der stationären Altenpflege
• Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement
• Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Auswertungen
• Erfahrung in der Personalführung und Mitarbeiterentwicklung
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln
• Hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke
• Organisationsgeschick sowie strukturierte Arbeitsweise
• Lösungsorientierte Herangehensweise an anspruchsvolle Situationen
• Begeisterung für die Weiterentwicklung von Pflegequalität und Mitarbeiterzufriedenheit

Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenz in einer modernen Senioreneinrichtung wirkungsvoll einzubringen und die Zukunft der Pflege aktiv mitzugestalten.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.

Die ausgeschriebene Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.