Marketingmanager B2B Omnichannel Architekten, Planer & Investoren; m​/w​/d

Wenn Sie – wie Martina Gachenko – begeistert und motiviert an großen Aufgaben mitarbeiten wollen, dann sind Sie herzlich willkommen als

Bereichern Sie unser Team am Standort Stühlingen. Bringen Sie Ihre Praxiserfahrung und Ihr Know-how bei uns ein.

• Zielgruppenstrategie + Markt-/Wettbewerbsanalyse
  Kontinuierliche Weiterentwicklung der nationalen Marketingstrategie für die Zielgruppen Architekten, Planer und Investoren unter Berücksichtigung relevanter Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppentrends.
• Customer Journey + Omnichannel
  Analyse und Weiterentwicklung der Customer Journey sowie Konzeption und Umsetzung integrierter Omnichannel-Maßnahmen entlang relevanter Touchpoints.
• Produktkommunikation + Kampagnensteuerung
  Steuerung, Weiterentwicklung und Umsetzung der zielgruppenspezifischen Produkt- und Lösungskommunikation sowie Konzeption, Umsetzung und Erfolgskontrolle nationaler Marketingkampagnen.
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren Fachbereichen zur Sicherstellung einer zielgerichteten Marktbearbeitung.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Marketing, Kommunikationsmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing mit Affinität zur Baubranche.
• Fundiertes Verständnis der Zielgruppen von Vorteil.
• Erfahrung in der Entwicklung, Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle integrierter Marketing- und Omnichannel-Kampagnen entlang der Customer Journey sowie in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, Agenturen und externen Dienstleistern.
• Strategisches Denkvermögen, hohe Umsetzungsstärke und Hands‑on‑Mentalität gepaart mit Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zielorientierung sowie einer strukturierten und analytischen Arbeitsweise.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office 365 sowie Erfahrung mit CRM-, Marketing‑Automations‑ und Analyse‑Tools (z. B. Salesforce oder vergleichbare Systeme).
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen.
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache.
• Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags).
• Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad‑Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Familien‑ und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice.

Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven, die bereichernd sind und streben nach Inklusion und Chancengleichheit.