Fachkraft für Personalwesen (m​/w​/d

Aufgaben

• Vorbereitung einer korrekten und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Pflege und Verantwortung der Personalstammdaten sowie der Arbeitszeiterfassung
• Bearbeitung des Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
• Sicherstellung eines reibungslosen und strukturierten Ablaufs administrativer Personalrpozesse

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Personalwesen
• Erste Erfahrung im Personalwesen von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
• Ausgeprägter Anspruch an Genauigkeit und Verlässlichkeit

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Strukturierte Einarbeitung, damit Sie gut ankommen und sicher starten
• Flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander
• Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum Homeoffice

ab sofort

Fr. Alexandra Mai

Anstellung Vollzeit/TZ (ab 30 WoStd) Standort Kehl - Deutschland Vergütung
Für diese Stelle wird eine übertarifliche Vergütung geboten.