Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d
in
38640, Goslar, Niedersachsen, Deutschland
Verfasst am 2026-08-14
Unternehmen:
EuropTec Group
Vollzeit
position Verfasst am 2026-08-14
Berufliche Spezialisierung:
-
Personalwesen
HR Generalist, Personalvermittler, HRIS System Personalwesen
Stellenbeschreibung
Location: Goslar
Als Teil eines weltweit agierenden Schweizer Unternehmens, der Glas Trösch Gruppe, verarbeiten und veredeln wir in Goslar technisches Displayglas für verschiedenste Anwendungen. Ob Bedienelemente für Labor- und Medizingeräte, vandalismussichere Anzeigesysteme für den Innen- und Außenbereich oder Dünnglas-Panels für den Automotive-Bereich:
Displays aus Glas sind heutzutage nahezu überall zu finden. Für unseren innovativen Produktionsbetrieb mit rund 200 Beschäftigten suchen wir zur Verstärkung unseres Teams:
Ihre Aufgaben
- eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung bis zur Übergabe an den Zahlungsverkehr
- Verantwortung und Betreuung von kaufmännischen und gewerblich-technischen Auszubildenden (m/w/d)
- Übernahme von Aufgaben im Bereich der Personaladministration
- Erfassung und Bearbeitung von Personalstamm- und Bewegungsdaten im ERP-System
- Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Fragen sowie die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
- Erstellung von Berichten und Auswertungen
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder alternativ vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Berufserfahrungen im Bereich Ausbildung
- Erfahrung im Umgang mit SAP HR und Zeiterfassungssystemen
- sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excel
- strukturierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
- Freude an Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft
- Teamgeist, Diskretion und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- eine wettbewerbsfähige Vergütung
- 30 Urlaubstage plus 24. und 31.12. arbeitsfrei
- vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- ein motiviertes und erprobtes Team
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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