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HR-Generalist; m​/w​/d; in Vollzeit

in 89264, Weißenhorn, Bayern, Deutschland
Unternehmen: United States Digital Space LLC
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-27
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HR Generalist, Personalvermittler, HR Manager, Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 75000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 75000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: HR-Generalist (m/w/d) - in Vollzeit
Location: Weißenhorn

Die die company produziert mit ihren 400 Mitarbeitern an zwei Standorten im Süden Deutschlands und einem Standort in Tschechien ca. 220.000 Tonnen Aluminiumlegierungen aus Recyclingmaterial. OETINGER ist damit einer der bedeutendsten Hersteller von Aluminiumgusslegierungen in Europa.

Aufgaben
  • Operative Durchführung, kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse
  • Unterstützung und Mitgestaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Mitarbeit bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie der Umsetzung gesetzlicher und tariflicher Anforderungen
  • Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Aktive Mitgestaltung der HR-Strategie, Umsetzung personalstrategischer Themen und Einbringen in die Entwicklung von Standards, Rollen und HR-Instrumenten
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Recruiting-Prozessen
Qualifikation
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen als HR Generalist, HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Prozessen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften unterschiedlicher Hierarchieebenen
  • Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
  • Stärke in Kommunikation, Konfliktlösung und lösungsorientiertem Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit HR-Systeme sowie MS Office
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in P&I LOGA von Vorteil
Benefits
  • Unbefristete Tätigkeit in einem tarifgebundenen Unternehmen
  • Fundierte Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sichere berufliche Perspektive in einer zukunftsweisenden Branche mit nachhaltigen Ansätzen
  • Job Rad, Wellpass und kostenlose Getränke

Du möchtest Personalprozesse nicht nur verwalten sondern aktiv mitgestalten?

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