Payroll Specialist; m​/w​/d) als Elternzeitvertretung

Bühler Leybold Optics steht für innovative Technologien und stetiges Wachstum. Als Teil der Bühler Group, einem weltweit tätigen Maschinenbaukonzern mit über 13.000 Mitarbeitenden, gehören wir zu den führenden Herstellern von Hightech-Dünnfilm-Vakuumbeschichtungsanlagen. Seit mehr als 150 Jahren entwickeln wir Lösungen für die Beschichtung von Architekturglas, Brillengläsern sowie optischen Komponenten für Smartphones, Fahrzeuge und die Medizintechnik. Unser internationales Team setzt täglich neue Maßstäbe und realisiert anspruchsvolle Projekte.

Für unser HR-Team in Alzenau suchen wir einen engagierten Payroll Specialist (m/w/d) als Elternzeitvertretung. Sie übernehmen die Entgeltabrechnung und vielfältige

Aufgaben in der Personaladministration. Mit Ihrer sorgfältigen und serviceorientierten Arbeitsweise gewährleisten Sie einen professionellen HR-Service und reibungslose Personalprozesse.
Lassen Sie uns bei Bühler gemeinsam etwas bewirken! Zwei Milliarden Menschen essen täglich Lebensmittel, die auf Anlagen von Bühler hergestellt wurden. Eine Milliarde Menschen reisen in Fahrzeugen, deren Teile mit Technologien von Bühler produziert wurden. Mit jeder Entscheidung verfolgt Bühler das Ziel, die Bedürfnisse von Wirtschaft, Mensch und Natur in Einklang zu bringen. So entwickeln wir Lösungen, die nachhaltige Geschäftsmöglichkeiten in der globalen Lebensmittel-, Futtermittel- und Mobilitätsindustrie eröffnen.

Wir wollen Innovationen für eine bessere Welt schaffen, mit besonderem Fokus auf gesunde, sichere und nachhaltige Lösungen. Deshalb arbeiten wir mit Kunden, Start-ups, multinationalen Konzernen und Wissenschaftlern zusammen, um gemeinsam eine schnellere Wirkung zu erzielen.

• Sie verantworten die termingerechte Durchführung und Überwachung der monatlichen Entgeltabrechnung einschließlich aller administrativen Folgeprozesse.
• Sie betreuen die Personaladministration entlang des Employee Lifecycles, von der Stammdatenpflege über Ein- und Austritte bis hin zur Administration von Altersteilzeit, Pensionen und betrieblicher Altersversorgung.
• Sie erstellen HR-relevante Berichte und Auswertungen aus SAP und begleiten interne sowie externe Prüfungen.
• Sie arbeiten aktiv an HR- und Payroll-Projekten mit und unterstützen die kontinuierliche Verbesserung und Standardisierung von Prozessen.
• Sie treiben die Digitalisierung von Personalprozessen voran und fungieren als SAP Super User für den Fachbereich.

• Sie verantworten die termingerechte Durchführung und Überwachung der monatlichen Entgeltabrechnung einschließlich aller administrativen Folgeprozesse.
• Sie betreuen die Personaladministration entlang des Employee Lifecycles, von der Stammdatenpflege über Ein- und Austritte bis hin zur Administration von Altersteilzeit, Pensionen und betrieblicher Altersversorgung.
• Sie erstellen HR-relevante Berichte und Auswertungen aus SAP und begleiten interne sowie externe Prüfungen.
• Sie arbeiten aktiv an HR- und Payroll-Projekten mit und unterstützen die kontinuierliche Verbesserung und Standardisierung von Prozessen.
• Sie treiben die Digitalisierung von Personalprozessen voran und fungieren als SAP Super User für den Fachbereich.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen, in der Entgeltabrechnung oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-und Sozialversicherungsrecht mit.
• Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM, idealerweise auch in Success Factors, sowie in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zuverlässig und…