Ausbildungskoordinator; m​/w​/d​/k

Ausbildungskoordinator (m/w/d/k.A)

Das Phantasialand ist ein immersives Erlebnis, das gestaltet, verwaltet und vermarket werden muss. Dafür braucht es viele fähige Menschen, die in den unterschiedlichsten Bereichen wie Marketing, Controlling, HR, Buchhaltung, Logistik, Lager … ihr Bestes geben. Die mit viel Freude, Können und Begeisterung dafür sorgen, dass unsere Welt bleibt, was sie ist: phantastisch!

Du glaubst daran, dass eine erfolgreiche Zukunft mit einer starken Ausbildung beginnt? Du möchtest junge Talente fördern und die Fachkräfte von morgen für das Phantasialand begeistern? Dann werde ein wertvoller Teil eines phantastischen Teams.

• Sicherer Arbeitsplatz:

  Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung.

• Mitarbeiterevents:

  Mitarbeiterfeiern wie beispielsweise Teamevents oder Weihnachtsfeiern

• Freikarten und Angebote:

  Freikarten und Angebote für das Phantasialand, Freizeitparks und Shopping

• Willkommensveranstaltung:

  Ein umfangreicher Einstieg, an dem du an die Hand genommen wirst.

• Gestaltungsfreiheit und Entwicklungsmöglichkeiten:

  Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit vielen Gestaltungsfreiräumen sowie individuelle Entwicklungschancen sowie Fort-, Aus- und Weiterbildungen

• Erholung & Ausgleich:

  28 Urlaubstage inkl. Steigerung auf 30 Urlaubstage ab einer Betriebszugehörigkeit von 3 Jahren

• Planung, Organisation und Weiterentwicklung unserer Ausbildung
• Betreuung und Begleitung unserer Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit
• Koordination des Bewerbungs- und Auswahlprozesses für unsere Ausbildungsberufe
• Organisation und Durchführung von Onboarding-, Ausbildungs- und Recruiting-Veranstaltungen
• engen Zusammenarbeit mit unseren Ausbilder, Fachbereichen, Berufsschulen und weiteren Kooperationspartnern
• Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Ausbildungsqualität
• Beratung und Unterstützung unserer Auszubildenden sowie unserer Ausbilder in allen ausbildungsrelevanten Themen
• Umsetzung neuer Projekte und Ideen, um unsere Ausbildung zukunftsorientiert weiterzuentwickeln
• Vorbereitung, Organisation und Begleitung aller administrativen Prozesse rund um die Ausbildung

• einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einem Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Pädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich Ausbildung, Personalentwicklung oder Human Resources – idealerweise mit Bezug zur Ausbildungskoordination
• Freude daran, junge Talente zu fördern und zu begleiten
• Organisationstalent und einem guten Gespür für Prioritäten
• Begeisterung für Ausbildung und die Fachkräfte von morgen
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist
• Eigeninitiative und der Motivation, neue Ideen einzubringen

Dein phantastisches Team und unsere Ansprechpartnerinnen freuen sich sehr dich kennenzulernen.