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HR Systems Specialist​/HR Technology Expert; m​/w​/d P&I LOGA, ATOSS

in 48429, Rheine, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: apetito AG
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-24
Berufliche Spezialisierung:
  • Personalwesen
    HRIS System Personalwesen, Compliance Analyst
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 60000 - 80000 EUR pro Jahr EUR 60000.00 80000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) – P&I LOGA, ATOSS
Location: Rheine

Teil von apetito zu sein heißt, langfristig zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Als Familienunternehmen verfolgen wir mit unseren knapp 5.000 Mitarbeitenden seit 1958 ein Ziel: gutes Essen für Jung und Alt zu kochen. Dafür brauchen wir leidenschaftliche Mitarbeitende mit gutem Geschmack. Bei uns kannst du deine persönlichen Stärken einbringen. Hier gibt‘s keinen Futterneid, versprochen - dafür aber jede Menge Miteinander.

Job-Sicherheit inklusive!

HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) – P&I LOGA, ATOSS am Standort Rheine Darauf kannst du dich freuen:
  • Betreuung und Support der HR-Systemlandschaft: Du bist eine der zentralen Ansprechpersonen für unsere internen Fachbereiche, Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen rund um unsere HR-Systeme, insbesondere P&I LOGA und ATOSS, und unterstützt bei der optimalen Nutzung der Systeme im Tagesgeschäft.
  • Analyse und Bearbeitung von Anfragen und Störfällen: Du analysierst eigenverantwortlich Anfragen und Fehlermeldungen aus den Fachbereichen, entwickelst passende Lösungen und stellst gemeinsam mit dem Team einen reibungslosen Ablauf unserer HR-Prozesse sicher.
  • Weiterentwicklung von HR-Systemen und Prozessen: Du bringst deine Ideen bei der Optimierung bestehender Prozesse ein und unterstützt die Einführung neuer Anforderungen im Rahmen von Digitalisierung, Automatisierung und Systemweiterentwicklungen.
  • Mitarbeit in HR-Systemprojekten: Du wirkst aktiv bei Projekten wie Systemanpassungen, Migrationen oder der Anbindung neuer Schnittstellen mit und unterstützt bei der erfolgreichen Umsetzung technischer und fachlicher Anforderungen.
  • Datenmanagement und Qualitätssicherung: Du sorgst für eine hohe Datenqualität, bereitest HR-Daten strukturiert auf und unterstützt bei der Analyse, Pflege sowie kontinuierlichen Verbesserung unserer Daten- und Prozesslandschaft.
  • Compliance und Datenschutz: Du gewährleistest die Einhaltung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen innerhalb der HR-Systemlandschaft und steuerst die Rollen- und Benutzerrechte.
Das ist dein Erfolgsrezept:

HR-Systeme sind deine Leidenschaft und du verstehst es, personalwirtschaftliche Prozesse mit den richtigen technischen Lösungen zu verbinden. Du überzeugst durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise und behältst auch bei vielfältigen Schnittstellen stets den Überblick. Außerdem bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, etc. oder eine vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung mit Schwerpunkt Personal, IT oder Digitalisierung
  • Fundierte Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Prozessen, z.

    B. Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft oder Personaladministration
  • Gute Anwenderkenntnisse in P&I LOGA; idealerweise ergänzt durch Erfahrungen mit weiteren IT- und HR-Systemen und Schnittstellenlösungen, wie z.B. SAP Success Factors
  • Erste Erfahrung in Projekten und ein gutes Verständnis für Prozesszusammenhänge
  • Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld
Das bieten wir dir:
  • Herausforderungen & Perspektiven:
    • Als systemrelevanter Arbeitgeber und Marktführer in der Gemeinschaftsverpflegung kannst du dich bei apetito auch mit langfristiger Perspektive weiterentwickeln
    • Dabei bildet unsere apetito-Kultur einen Rahmen, in dem du dich wohlfühlen kannst: jeder grüßt jeden, Türen werden aufgehalten, der Umgang miteinander ist offen, ehrlich und herzlich
  • Finanzielles:
    • Eine faire Vergütung und ein volles 13. Gehalt (Weihnachtsgeld) sowie ein Urlaubsgeld in Höhe von 2.500 €
    • Vermögenswirksame Leistungen, eine geförderte betriebliche Altersvorsorge und das Fahrrad-Leasing gehören bei uns selbstverständlich dazu
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:
    • 30+1 Urlaubstage
    • Flexible…
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