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Compliance & Legal Manager; m/w/d), Vorbach
in
95519, Vorbach, Bayern, Deutschland
Verfasst am 2026-09-18
Unternehmen:
Novem Car Interior Design GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-09-18
Berufliche Spezialisierung:
-
Recht
Handels- & Gesellschaftsrecht, Compliance Analyst
Stellenbeschreibung
Location: Vorbach
Gesetze und Verordnungen sind für dich alles andere als trocken, du arbeitest gern mit Gesetzestexten und stehst für Recht und Ordnung. Außerdem hast du dein Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und bist bereit, in einem Industrieunternehmen durchzustarten. Dann bist du hier richtig!
So gestaltet sich deine Tätigkeit bei uns:
- Du wickelst juristische Vorgänge und Prozesse unter Berücksichtigung von gesetzlichen und internen Regelungen eigenständig anwaltlich ab Compliance-Vorgänge steuerst, koordinierst, berätst und dokumentierst du für alle Unternehmensbereiche und verwaltest und optimierst dabei das unternehmensweite Compliance-Managementsystem
- Du prüfst, verhandelst und gestaltest Verträge und erstellst entsprechende Vertragsvorlagen
- Dazu bewertest du Sachverhalte und deren Auswirkungen bezüglich rechtlicher Risiken
- Du erstellst und führst Schulungen und Trainings in allen Rechtsbereichen und bist die Compliance-seitige Schnittstelle zum unternehmensweiten Informationssicherheitsmanagement inkl. der Begleitung interner und externer Audits
Das zeichnet dich aus:
- Bei der Bearbeitung deiner Aufgaben legst du den Fokus auf unternehmerisches Denken und Handeln
- Du ziehst gerne mit deinen Kollegen (m/w/d) an einem Strang und suchst die Kommunikation mit diesen genauso wie mit externen Partnern (m/w/d)
- An die sich schnell ändernden Anforderungen und Aufgaben der Automobilindustrie kannst du dich flexibel anpassen und bist dabei auch belastbar
- Du hast dein Jurastudium und das Referendariat erfolgreich abgeschlossen oder hast bereits Berufserfahrung im juristischen Bereich und verfügst über gute Englischkenntnisse
Wir bieten dir:
- Alle Chancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens
- Eine tarifgerechte Bezahlung und eine Reihe von Zusatz- und Sozialleistungen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei flexiblen Arbeitszeiten
- Eine auf dich zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Julia Heindl, HR Business Partner
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