Sachgebietsleitung Aufgabenbereich Straße, Grün und Freizeitanlagen; m​/w​/d

Stellenbezeichnung: Sachgebietsleitung Aufgabenbereich Straße, Grün und Freizeitanlagen (m/w/d)
Location: Wermelskirchen

Stellendetails zu:
Sachgebietsleitung Aufgaben bereich Straße, Grün und Freizeitanlagen (m/w/d)

Arbeitgeber:
Stadtverwaltung Wermelskirchen

• Beginn ab 01.07.2026

Arbeitsort

Wermelskirchen

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung

Stellenbeschreibung

Im Tiefbauamt der Stadt Wermelskirchen ist ab dem 01.07.2026 eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden einer Sachgebietsleitung Aufgaben bereich Straße, Grün und Freizeitanlagen (m/w/d) zu besetzen.

Welche

Aufgaben erwarten Sie?

• Leitung des Sachgebiets
• Organisation, Planung und Begleitung von Maßnahmen des Sachgebiets
• Bauprojekte des Tiefbauamtes, konzeptionelle Verkehrsplanung
• Stellungnahmen für das Arbeitsgebiet
• Vorstellung der Planung in Gremien

Was müssen Sie mitbringen?

• Abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH) einer einschlägigen Fachrichtung, z.B. Bauingenieurwesen oder ein Studium der Verkehrsplanung etc.
• Mehrjährige Erfahrungen im Bereich von Fachprojekten
• Belastbarkeit und Flexibilität

Was können wir Ihnen bieten?

• Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 des TVöD.
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei;
  Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
• Ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme
• Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Urban Sports Club, Massagen etc.
• Jährliche Einmalzahlungen gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose Parkplätze im Rathaus
• Corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebensqualität in unserer Stadt.

Wir konnten Sie überzeugen? Sehr gut, dann bewerben Sie sich jetzt online beim Haupt- und Personalamt der Stadt Wermelskirchen.

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