Kämmerin/Kämmerer; m/w/d als Fachbereichsleitung „Haushalt & Finanzen
Verfasst am 2026-06-17
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Regierung
Finanzielle Compliance -
Finanz/Rechnungswesen
Finanzmanager, Finanzielle Compliance, Finanzberater, Rechnungswesen und Finanzen
Location: Dahlenburg
html eine Kämmerin / einen Kämmerer (m/w/d) als Fachbereichsleitung „Haushalt & Finanzen“
Die Samtgemeinde Dahlenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Kämmerin / einen Kämmerer (m/w/d) als Fachbereichsleitung „Haushalt & Finanzen“Die Samtgemeinde Dahlenburg, im Osten des Landkreises Lüneburg gelegen, versteht sich als moderne, bürgernahe Verwaltung und als attraktiver Arbeitgeber in einer lebens- und liebenswerten Region.
Gemeinsam mit einem engagierten Verwaltungsteam gestalten Sie die finanzielle Zukunft der Samtgemeinde Dahlenburg und ihrer fünf Mitgliedsgemeinden aktiv mit
Ihre AufgabenAls Fachbereichsleitung verantworten Sie die Leitung, Organisation und strategische Weiterentwicklung des Fachbereiches Haushalt und Finanzen. Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Verwaltungsleitung sowie den politischen Gremien zusammen und beraten diese in finanzwirtschaftlichen und kommunalrechtlichen Grundsatzfragen.
Der jetzige Stelleninhaber nimmt zugleich die Funktion der allgemeinen Vertretung der Samtgemeindebürgermeisterin wahr. Bei entsprechender persönlicher und fachlicher Eignung soll die der Übertragung der Funktion der allgemeinen Vertretung der Samtgemeindebürgermeisterin erfolgen.
Der Fachbereich Finanzen verfügt derzeit über ein erfahrenes und gut eingearbeitetes Team mit fünf Mitarbeitenden. Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet und in renovierten Büroräumen untergebracht.
Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören insbesondere
- Leitung des Fachbereiches Haushalt & Finanzen mit den Bereichen Kämmerei, Samtgemeindekasse, Kommunalsteuern, Finanz- und Geschäftsbuchhaltung sowie Vollstreckung
- Verantwortung für sämtliche Finanzangelegenheiten der Samtgemeinde Dahlenburg und ihrer fünf Mitgliedsgemeinden
- Aufstellung der Haushaltspläne einschließlich mittelfristiger Ergebnis- und Finanzplanung, sowie Haushaltsüberwachung
- Erstellung der Jahresabschlüsse sowie Gesamtabschlüsse nach den Grundsätzen der kommunalen Doppik
- Entwicklung von Strategien zur langfristigen Sicherung des Haushaushaltsausgleichs und zur nachhaltigen Finanzsteuerung
- Schulden-, Kredit- und Vermögensmanagement einschließlich Liquiditätssteuerung
- Grundstücksangelegenheiten und Erbbaurecht
- Vertragswesen sowie kaufmännische Steuerung kommunaler Liegenschaften
- Kassenaufsicht über die Samtgemeindekasse sowie eingerichtete Zahlstellen
- Steuerrechtliche Begleitung kommunaler Maßnahmen, insbesondere umsatzsteuerrechtlicher Fragestellungen
- Gebühren- und Beitragskalkulation
- Beitragsveranlagung, Herstellung, Erschließung und Verbesserung
- Teilnahme an politischen Gremiensitzungen
- Projektarbeit und Mitwirkung an strategischen Zukunftsthemen der Verwaltung
- Fördermittelmanagement
- Beratung der Samtgemeindebürgermeisterin und der Bürgermeisterinnen und Bürgermeister der Mitgliedsgemeinden sowie der politischen Gremien in kommunalen Grundsatzangelegenheiten
Als allgemeine Stellvertretung arbeiten Sie eng mit der Verwaltungsspitze an strategischen und organisatorischen Fragestellungen der Samtgemeinde zusammen. Eine stetige Entwicklung und Verbesserung der Aufgaben erfüllung sollte sie außergewöhnlich interessieren.
Eine Änderung des Aufgaben zuschnitts ist möglich und bleibt vorbehalten.
Ihr ProfilSie verfügen über:
- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeinde Dienste nachgewiesen durch:
- ein abgeschlossenes Studium zum Diplom – Verwaltungswirt / in oder ein vergleichbares verwaltungswissenschaftliches Studium
- ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Public Management / Public Administration oder
- ein vergleichbares rechts - oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (z.B. Finanzwissenschaften)
- fundierte finanz- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie möglichst mehrjährige Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen (Doppik)
- umfassende und anwendungssichere Kenntnisse des Niedersächsischen Kommunalverfassungsgesetzes (NKomVG)
Wünschenswert wäre:
- idealerweise Führungserfahrung mit Personalverantwortung
- ein hohes Maß an Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strategischem Denken
- eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- ein sicheres und souveränes Auftreten gegenüber politischen…
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