Hauptamtliche​/r Beisitzer​/-in; m​/w​/d Vergabekammer Niedersachsen

ImNiedersächsischen Ministerium für Wirtschaft, Verkehr und Bauen (MW) ist zumnächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten/Arbeitsplatz zu besetzen.

Ein/ein hauptamtlicher Beisitzer/in (m/w/d)

in der Vergabekammer Niedersachsen

Der Dienstort ist Lüneburg. Die Vergabekammer ist organisatorisch im Referat 16 (öffentliches Auftragswesen, Preisrecht, Vergabekammer) angesiedelt.

Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 14 NBesG bewertet. Eine entsprechende Planstelle steht zur Verfügung. Im Tarifbereich erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TV-L.

Ob Verkehrsinfrastruktur, Städtebau und Wohnen oder die Gestaltung der Wirtschaftsordnung – unser Ziel ist es, auf all diesen Feldern die Rahmenbedingungen möglichst optimal zu gestalten. Dies gelingt uns als Ministerium mit ca. 380 Beschäftigten. Dabei werden wir als Aufsichtsbehörde durch unseren nachgeordneten Bereich der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, dem Landesamt für Bergbau, Energie und Geologie, dem Landesbetrieb Mess- und Eichwesen Niedersachsen und von den Landesbetrieben für Materialprüfung unterstützt.

• Zustellung der Nachprüfungsanträge und Überwachung des Eingangs der Vergabeakten,
• Prüfung der Vergabeakten und der Schriftsätze,
• Vorbereitung der Vergabeakten für die Akteneinsicht der Antragsteller und Beigeladenen gemäß § 165 GWB,
• Abstimmung des Termins zur mündlichen Verhandlung gemäß § 166 GWB,
• Erstellung des Sachberichts.

Eine Änderung des Aufgaben zuschnitts bleibt vorbehalten.

Für die Wahrnehmung des Dienstpostens/Arbeitsplatzes benötigen Sie die Befähigung zum Richteramt und Sie müssen beide Staatsexamina mit mindestens der Note "befriedigend" abgelegt haben. Gemäß § 157 Abs. 2 S. 2 GWB müssen hauptamtliche Beisitzerinnen und Beisitzer Beamtinnen und Beamte auf Lebenszeit mit der Befähigung zum höheren Verwaltungsdienst oder vergleichbar fachkundige Beschäftigten sein.

• Gründliche Kenntnisse des Vergabewesens (§ 157 Abs. 2 S. 4 GWB),
• Vertiefte Kenntnisse des Vergaberechts, insbesondere des EU‑Vergaberechts, sowie Kenntnisse des GWB, der VgV und der VOB/A EU,
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um sich zügig neue, komplexe Sachverhalte aneignen und rechtliche Bewertungen treffen zu können,
• Ein sicheres und überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Unternehmen, Rechtsanwälten und öffentlichen Auftraggebern.

• Teamfähigkeit,
• Selbstständigkeit und Eigeninitiative,
• Entscheidungsfreude,
• Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft,
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie soziale Kompetenz.

• Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester,
• Verschiedene Modelle der Arbeitsgestaltung (Teilzeit, Telearbeit, mobiles Arbeiten),
• Jahressonderzahlung bei Tarifbeschäftigten,
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL),
• Aktive Förderung der persönlichen Entwicklung (Fortbildungen etc.),
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Zertifikat audit beruf und familie + Vielfalt®),
• Gesundheitsmanagement (z.
  
  B. Rückenschule und Yoga),
• Betriebsausflüge sowie weitere teamorientierte Aktivitäten,
• ADFC‑Gold‑Zertifizierung „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“.

• Der Dienstposten/Arbeitsplatz ist wegen der Sitzungstermine und der gesetzlich vorgegebenen Bearbeitungsfristen nur bedingt teilzeitgeeignet.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht andere Schutzvorschriften vorrangig zu beachten sind.
• Bewerbungen aller Geschlechter (m/w/d) sind willkommen. Zur Förderung der Gleichstellung strebt das Ministerium an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden Interessenbekundungen von beamteten Männern und tarifbeschäftigten Frauen besonders begrüßt.
• Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit im MW ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).
• Soweit Sie von einem anderen öffentlichen Arbeitgeber zu uns wechseln wollen, ist eine Dienstposten-/Arbeitsplatzübertragung nur möglich, soweit diese im Wege eines mindestens dreimonatigen Abordnungs mit dem Ziel der Versetzung erfolgt.

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