Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen, Planung und Umwelt
Verfasst am 2026-08-13
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Regierung
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Management
Wasservorräte Manager
Fachbereichsleitung (w/m/d) für den Fachbereich Bauen, Planung und Umwelt
Die Gemeinde Dörverden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachbereichsleitung im Bereich Bauen, Planung und Umwelt. Der Fachbereich ist einer von vier Fachbereichen innerhalb der Gemeindeverwaltung und beinhaltet den Baubetriebshof sowie die gemeindliche Kläranlage. Derzeit sind 18 Beschäftigte im Fachbereich tätig.
Aufgaben:
- Sicherung der ordnungsgemäßen Erledigung der Aufgaben des Fachbereichs.
- Fachliche und disziplinarische Führung der Beschäftigten des Fachbereichs.
- Betreuung von Mitarbeitenden bei schwierigen Sachverhalten und Fragestellungen.
- Sachbearbeitung besonders schwieriger oder bedeutender Fälle sowie bei Grundsatzentscheidungen im Fachbereich.
- Verantwortung für die Umsetzung laufender und anstehender Investitionsprojekte.
- Aufgaben der Bauleitplanung und Gemeindeentwicklung, Bau- und Grünflächenverwaltung, Baubetriebshof, Kläranlage, technisches Grundstücks- und Gebäudemanagement, Klima- und Energiemanagement sowie Tiefbau.
- Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) oder einer vergleichbaren, verwaltungswissenschaftlichen Ausbildung bzw. Studium.
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Kommunalverwaltung; Führungserfahrungen sind von Vorteil.
- Kenntnisse in der Bauleitplanung sind wünschenswert.
- Kenntnisse im Projektmanagement und Erfahrung bei der Durchführung baulicher Projekte sind von Vorteil.
- Entscheidungsfreude und Bereitschaft, an Sitzungen der kommunalen Gremien außerhalb der üblichen Dienstzeiten teilzunehmen.
* innen‑Berücksichtigung
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich gefördert.
Arbeitsbedingungen- Unbefristete Vollzeitstelle (Teilzeit mit mindestens 30 Stunden möglich).
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeit.
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr (ab 2027 31 Tage) sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (4.295 € – 5.213 €) abhängig von Qualifikation.
- Jahressonderzahlung und eine Sachbezugskarte (bis 50 € monatlich steuerfrei).
- Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und Fahrradleasing (Job Rad).
- Moderne, ausgestattete Arbeitsplätze inkl. mobilem Endgerät für dienstliche Zwecke.
- Angebote zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung.
- Mögliche Einstellung im Beamtenverhältnis (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) im Einzelfall.
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten für das Bewerbungsverfahren verarbeitet werden. Ihre Daten werden un itiere. Vollständig. Nach Ende des Auswahlverfahrens werden die Daten gelöscht und Ihre Unterlagen vernichtet.
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