Berater (m​/w​/d) – Bereich Auskunfts- und Beratungsstellen

Wir, die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern, sind als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber. Hierbei ist Kundenorientiertheit sowohl nach innen als auch nach außen für uns selbstverständlich.

• Erteilen von Auskünften und Durchführung von persönlichen Beratungen (telefonisch, schriftlich, per Video und in Präsenz) auf dem Rechtsgebiet der gesetzlichen Rentenversicherung und angrenzenden Rechtsgebieten
• Aufnehmen von Anträgen auf Leistungen der gesetzlichen Rentenversicherung, auf Rentenauskunft und Kontenklärung sowie sonstiger Anträge
• Durchführen von Sprechtagen in Städten, Gemeinden und Betrieben
• Halten von Vorträgen

• erfolgreicher Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss als Sozialversicherungsfachwirt (m/w/d)
• fundierte Rechtskenntnisse auf dem Gebiet des Sozialrechts
• gute kommunikative Fähigkeiten mit einem hohen Maß an Sozial- und Fachkompetenz
• eine verantwortungsbewusste, selbständige sowie strukturierte Handlungs- und Arbeitsweise nebst sicherem und freundlichem Auftreten
• ein hohes Maß Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie besondere Einsatz- und Entscheidungsfreude nebst Durchsetzungsvermögen, Diskretion, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
• sicheren Umgang mit PC und MS-Office-Standardsoftware sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeiten
• Befähigung und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
• Möglichkeit zu verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team erfahrener und engagierter Kollegen (m/w/d)
• ein vielseitiges und gemeinwohlorientiertes Aufgaben gebiet bei strukturierter Einarbeitung
• Work-Life-Balance durch
  Ø flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
  arbeitsfrei am 24.12 und 31.12
• im Rahmen unseres „Corporate Benefits“Programms Zugriff auf Angebote zahlreicher Top-Markenanbieter mit vielfältigen Preisnachlässen z.
  
  B. aus den Bereichen Mode, Technik, Mobilfunk und Wohnen
• ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, wie
  dem Zugang zum i-gb Gesundheitsangebot (Initiative gesunder Betrieb)
  Grippeschutzimpfungen und
  regelmäßigen Gesundheitstagen
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• ein tarifliches Entgelt nach Entgeltgruppe
  10 des Tarifvertrages unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD)
• eine Jahressonderzahlung sowie weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
• bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; die Fortsetzung eines bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung kann in Aussicht gestellt werden

Für Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen aus der Abteilung Außendienst Herr Timo Lange (Telefon), Frau Ulrike Böttcher (Telefon) und Herr Roland Brütting (Telefon) gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die auf unserer Karriereseite unter der Rubrik Datenschutz hinterlegten Datenschutzhinweise darf verwiesen werden.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem…