Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter; m​/w​/d) Immobilienverwaltung

Stellenausschreibung n bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) Immobilienverwaltung

Das Liegenschaftsamt / Stiftungsverwaltung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) Immobilienverwaltung in Teilzeit mit bis zu 25 Wochenstunden.

Stellenbewertung:
Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9 BayBesG.

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

• Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten, die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst mit Erfahrung im Bereich Immobilienverwaltung
• Eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Immobilienkauffrau/-mann oder eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifizierung im Immobilienbereich
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit
• Durchsetzungsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (mind. C1 nach GER)

• Vollzug Verwaltervertrag über Immobilien, Mieterauswahl, Beendigungen, Kautionen
• WEG – Hausverwaltung
• Mitwirkung bei Verträgen mit Handwerkern, Versorgungsunternehmen und Hausmeisterdienstleistern
• Abrechnung Objektverwaltung inkl. Controlling, Verbuchung von Einnahmen und Ausgaben
• Vermögensverwaltung, Mitarbeit bei Abwicklung von Erbschaften (insbes. bei Stiftungen)

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

• Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
• Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
• Unbefristete Stellen
• Grundsätzlich unbefristete Stellen.
• Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen
• Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
• Urlaub
• 30 Tage Urlaub.
• Kollegiales und respektvolles Team
• Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
• Arbeiten in Toplage
• Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
• Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
• Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
• Tarifvertrag
• Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
• Moderne Arbeitsplätze
• Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
• Faire Bezahlung
• Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
• Mitarbeiterangebote
• Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.

Herr

C. Waller

Tel. 08031/3651250

E-Mail:

Frau Lisa Geißinger

Tel. 08031/3651129

E-Mail:

Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim |