IT-Systemelektroniker​/-in; w​/m​/d

Wir bieten Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz,
• flexible Arbeitszeiten,
• Überstundenausgleich,
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente,
• Vermögenswirksame Leistungen,
• stellenbezogene Fortbildungen,
• behördeneigener Parkplätze,
• Gesundheitsprävention,
• behördeneigene Kantine

Beschäftigungsort:
Kreispolizeibehörde Rhein-Erft-Kreis, DirZA/ZA 3/ZA 31, Sportparkstraße 14, 50126 Bergheim

Beschäftigungsart:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Arbeitszeit:
Vollzeit 39 Stunden 50 Minuten;
Teilzeit ist grundsätzlich möglich

Entgelt/Eingruppierung:
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die auszuübenden Tätigkeiten sind bewertet nach Entgeltgruppe 9b der Entgeltordnung zum TV-L.

Neben einer generell guten körperlichen Belastbarkeit erfordert die Stelle das Ausüben von mittelschweren körperlichen Tätigkeiten, wie z.B. Knien, Bücken, Heben und Tragen von Lasten. Benötigte Hilfsmittel werden – sofern die Tätigkeit dies ermöglicht – zur Verfügung gestellt.

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Unser Ziel ist es Barrieren abzubauen - nicht nur räumlich, sondern auch in den Köpfen. Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte (§2 Abs. 3 SGB IX) sind bei uns nicht nur willkommen, sondern explizit eingeladen, sich zu bewerben.

Zudem richtet sich diese Ausschreibung auch ausdrücklich an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Als Polizei sind wir für alle Menschen da. Wir stehen für Vielfalt - im Dienst und im Denken.

Die Bewerbungsfrist endet am 05.10.2026

• Installieren und in Betrieb nehmen von IT-Systemen
• Planung, Installation, Konfiguration und Pflege von Auswertenetzwerken
• Wartung und Reparatur von IT-Systemen (1st und 2nd-Level-Support)
• Unterstützung der Anwender in allen Fragen der IT-Nutzung
• Fehleranalyse nach Fehlermeldungen, sowie Fehlerbeseitigung bzw. Reparatur
• Pflege von Hardware Inventarisierungen
• Beratung des Sachgebietsleiters in allen Fragen der IT
• Beratung des IT-Sicherheitsbeauftragten
• Unterstützung bei polizeilichen Einsatzlagen, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten

• abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in für Systemintegration
• vergleichbare Ausbildung bzw. vergleichbare sachbearbeitende Tätigkeit
• Fahrerlaubnis der Klasse B

• Erfahrungen mit verschiedenen Hardwarekomponenten, z.B. Monitore, PC’s, Notebooks, Scan- und Printsysteme
• Analytisches Denkvermögen und ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise als Teamplayer/-in
• Erfahrungen im Umgang mit dem BSI-Grundschutz und ITIL

Die Kreispolizeibehörde Rhein-Erft-Kreis ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen und mit ihren rund 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Sicherheit und Ordnung von circa. 500.000 Menschen in 10 Kommunen, mit einer Gesamtfläche von 704,5 km² im Kreis verantwortlich. Weitere Informationen zur Polizei des Landes Nordrhein-Westfalen und der Organisation der Kreispolizeibehörde Rhein-Erft-Kreis können unter folgenden Links abgerufen werden: (Sie können sich bewerben oder uns per E-Mail kontaktieren in dem Sie die untenstehende Online-Bewerbungsbox verwenden) und /

Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW