Objektleiter (m/w/d) Werksicherheit ZF Friedrichshafen
in
88045, Friedrichshafen, Baden-Württemberg, Deutschland
Verfasst am 2026-08-15
Unternehmen:
UGL - Unternehmensgruppe
Vollzeit
position Verfasst am 2026-08-15
Berufliche Spezialisierung:
-
Sicherheit
Sicherheitsmitarbeiter, Privater Sicherheitsdienst, Wachpersonal
Stellenbeschreibung
Ihre Chance, Verantwortung für die Sicherheit bei unserem Kunden, der ZF in Friedrichshafen, zu übernehmen!
Unbefristete Einstellung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Einarbeitung gewährleistet. Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung.
Wir bieten Ihnen:- einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz
- eine übertarifliche Bezahlung ab der ersten Stunde (20,60 €/Stunde)
- eine pünktliche Vergütung
- steuerfreie Zuschläge
- planbare Arbeitszeiten
- kostenfreie Nachqualifizierung im Sicherheitsgewerbe
- eine qualifizierte Einarbeitung durch Fachpersonal
Aufgaben gebiet:
Als Schichtleiter (m/w/d) im Bereich Werkschutz/Objektsicherheit am Standort Friedrichshafen sind Sie verantwortlich für:
- die Sicherstellung des Schichtbetriebes
- die Führung eines Teams vor Ort
- alle geplanten und lageabhängigen operativen und koordinativen Aufgaben am Standort
- die Ersatzplanung in Ausfällen oder Notfälle
- Sie haben mindestens die Werkschutzlehrgänge oder optimalerweise den Abschluss GSSK oder sind Fachkraft für Schutz und Sicherheit.
- Sie sind versiert im Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und haben eine schnelle Auffassungsgabe.
- Sie haben ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.
- Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse
B. - Zusätzliche Qualifikationen im Sicherheitsbereich (z.
B. Ausbildung in Erster Hilfe, Fahrsicherheitstraining, Brandschutzhelfer, Evakuierungshelfer, Waffensachkunde) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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