Softwarearchitekt Embedded Systems & Maschinensteuerungen; m​/w​/d

Softwarearchitekt Embedded Systems & Maschinensteuerungen (m/w/d)

ROCKEN® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Für unseren Rocken Partner entwickelst du moderne Softwarearchitekturen für vernetzte Maschinensteuerungen und gestaltest zuverlässige Embedded-Systeme mit hohem Zukunftspotenzial.

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Softwarearchitektur für Embedded-Linux-Systeme und verteilte Anwendungen mit und hast ein Studium in Informatik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Fachbereich abgeschlossen
• C/C++ oder vergleichbare Programmiersprachen beherrscht du und kennst dich mit Interprozesskommunikation sowie Embedded-Systemen aus
• Des Weiteren verfügst du über Erfahrung mit Middleware wie DDS, MQTT oder gRPC sowie mit Qt/QML und Hardware-Schnittstellen
• Du arbeitest analytisch, selbstständig und strukturiert und bringst dich gerne in interdisziplinäre Entwicklungsteams ein
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du entwickelst und implementierst modulare Softwarearchitekturen auf Basis von Embedded Linux
• Zudem definierst du technische Schnittstellen für Services, Interprozesskommunikation, Webanwendungen und mobile Systeme
• Architekturvorgaben und technische Standards entwickelst du für skalierbare, wartbare und vernetzte Steuerungssysteme
• Du verantwortest die Integration von Cybersecurity-Anforderungen und stellst die Einhaltung relevanter Normen sicher
• Mit Software-, Hardware-, UI- und Testentwicklung arbeitest du eng zusammen und koordinierst technische Schnittstellen
• Du verbesserst Entwicklungsprozesse und bringst neue Technologien sowie Architekturansätze aktiv ins Unternehmen ein

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Coaching und Mentoring
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Homeoffice
• Sportliche Aktivitäten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Offene Unternehmenskultur

Ravensburg

Lisa Meli,