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Softwareentwickler​/Informatiker; m​/w​/d

in 16831, Rheinsberg, Brandenburg, Deutschland
Unternehmen: Siempelkamp Group
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-03
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Java Entwicklung, Software-Ingenieur, Full Stack Entwickler, Backend Entwicklung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 60000 - 85000 EUR pro Jahr EUR 60000.00 85000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Softwareentwickler / Informatiker (m/w/d)
Location: Rheinsberg

Ihre Aufgaben
  • Entwurf,
    Entwicklung und Weiterentwicklung von Softwaremodulen im Umfeld von Datenbank- und Web-Applikationen
  • Entwicklung und Pflege von Java
    -basierten Anwendungen
  • Umsetzung von Anforderungen unter Einsatz moderner Technologien wie Spring Boot, React, Webservices, HTML und Java Script
  • Entwicklung und Anbindung von Datenbankanwendungen
  • Analyse technischer Anforderungen sowie Erarbeitung geeigneter Lösungen
  • Sicherstellung der Qualität und Wartbarkeit der entwickelten Software
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaften bzw. abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder mit vergleichbarer IT-Qualifikation
  • Softwareentwicklung mit JAVA
  • Fortgeschrittene Programmierkenntnisse (vorzugsweise Spring Boot, React , Webservices, HTML, JavaScript)
  • Flexibilität und rasches Auffassungsvermögen für komplexe Fragestellungen
  • Praktische Erfahrungen in der Erstellung von Datenbankanwendungen (vorzugsweise PostgreSQL)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir suchen Mitarbeitende (m/w/d) u.a. mit Erfahrung als:

  • Softwareentwickler Java (m/w/d)
  • Java Developer (m/w/d)
  • Java Software Engineer (m/w/d)
  • Software Engineer (m/w/d)
  • Full-Stack Developer (m/w/d)
Das bieten wir
  • Individuelle und berufliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Markt- und leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungschancen plus erfolgsorientierte Sonderleistung als jährliche Bonuszahlung zum regulären Gehalt
  • 30 Urlaubstage (Vollzeit) zzgl. Sonderurlaubstage für besondere Lebenssituationen
  • Jobradleasing
  • Betriebliche Sozialleistungen
    : z.

    B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung
  • Kostenlose Angestelltenparkplätze direkt vor der Tür

#Siempelkamp Careers

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