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SPS-Programmierer; m​/w​/d

in 96472, Rödental, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Martin Metallverarbeitung GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-07
Berufliche Spezialisierung:
  • Software Entwicklung
    Robotik, Software-Ingenieur, Eingebettete Software ingenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 55000 - 75000 EUR pro Jahr EUR 55000.00 75000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: SPS-Programmierer (m/w/d)
Location: Rödental

Wir arbeiten an den Automobilen der Zukunft.

Sind Sie technikbegeistert
, denken lösungsorientiert und möchten innovative Sondermaschinen sowie moderne Automatisierungslösungen zum Leben erwecken?

Wenn es Ihnen Freude macht, SPS-Steuerungen zu programmieren,
Roboter in Betrieb zu nehmen, komplexe Automatisierungssysteme zu entwickeln und intelligente Lösungen für anspruchsvolle Fertigungsprozesse zu realisieren, dann haben wir die passende Herausforderung für Sie!

Die Martin Metallverarbeitung GmbH in Ebersdorf und Rödental sucht einen engagierten SPS-Programmierer (m/w/d). In dieser Position entwickeln und optimieren Sie SPS-Programme für individuelle Maschinen und Anlagen
, programmieren und integrieren Robotersysteme
, begleiten Inbetriebnahmen im Werk und sorgen durch Ihre strukturierte Arbeitsweise für einen reibungslosen Ablauf unserer Automatisierungsprojekte.

Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Ideen schätzt und Ihnen die Möglichkeit bietet, an anspruchsvollen Automatisierungsprojekten mit modernster SPS- und Robotertechnik zu arbeiten. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche

Aufgaben , kurze Entscheidungswege und langfristige Perspektiven in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen SPS-Programmierer (m/w/d).

Ihre Aufgaben als SPS-Programmierer (m/w/d)
  • Entwicklung, Programmierung und Optimierung von SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7/TIA Portal)
  • Inbetriebnahme von Maschinen und Sonderanlagen in unseren Werken
  • Durchführung von Funktionsprüfungen, Fehleranalysen und Fehlerbehebungen
  • Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung bestehender Automatisierungslösungen
Was Sie mitbringen
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Siemens S7 und TIA Portal
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit sowie gelegentliche Reisebereitschaft
  • Begeisterung für technische Abläufe und Automation
Spannende

Aufgaben
  • Automatisierung, die begeistert – dank Ihnen: Sie entwickeln, programmieren und optimieren SPS-Steuerungen für individuelle Sondermaschinen und automatisierte Fertigungsanlagen. Mit Ihrem Know-how schaffen Sie leistungsfähige und zukunftssichere Automatisierungslösungen.
  • SPS und Robotik intelligent verknüpfen: Sie programmieren und integrieren Robotersysteme, nehmen Maschinen und Anlagen in Betrieb und sorgen für ein reibungsloses Zusammenspiel aller Automatisierungskomponenten.
  • Fehler analysieren, Lösungen entwickeln: Sie analysieren Störungen an SPS-Steuerungen und Robotersystemen, beheben Fehler systematisch und optimieren Programme, um die Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit unserer Anlagen nachhaltig zu steigern.
Unternehmenskultur und Freizeit
  • Teamgeist: Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.
  • Starke Kollegen-Teams: Zusammenarbeit mit hilfsbereiten Kollegen.
  • Mitgestaltung: Aktive Beteiligung an Verbesserungen und internen Projekten.
  • Wertschätzung: Mitarbeiteraktionen und kleine Aufmerksamkeiten.
  • Ruhe- und Pausenräume: Entspannungsbereiche im Unternehmen für die Mittagspause.
  • Offene

    Unternehmenskultur:

    Regelmäßige Meetings mit der Geschäftsleitung.
Planbare Arbeitszeiten
  • Work-Life-Balance: Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen.
  • 30 Tage Jahresurlaub: Genießen Sie eine großzügige Urlaubsregelung für optimale Erholung.
Finanzielle Vorteile
  • Top Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung + Sonderzahlungen und monatliche Zusatzleistungen.
  • Bonuszahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzliche Prämien für gute Leistungen.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle…
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