ERP-Entwickler für Systemlandschaften; m​/w​/d

Du steigst in ein engagiertes Entwicklerteam ein, das an vielseitigen Softwarelösungen für interne Geschäftsprozesse arbeitet. Du gestaltest fachlich mit und kannst deine Expertise in modernen Entwicklungsprojekten einbringen und weiter ausbauen. Technologisch arbeitest du mit Programmiersprachen und Datenbanken wie C#, C++, Java und SQL sowie mit Webservice-Techniken wie REST und SOAP. Dein Beitrag verbessert Abläufe in internen Systemlandschaften und schafft direkten Mehrwert für Anwender und Kolleg:innen.

Dabei profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und gezielten Entwicklungsmöglichkeiten.

• Planst und entwirfst technische Konzepte für neue und bestehende Anwendungsfunktionen
• Entwickelst und wartest Desktop-, Mobile- und Schnittstellenkomponenten
• Leitest kleinere Entwicklungsprojekte und sorgst für saubere technische Dokumentation
• Unterstützt bei der Fehleranalyse und implementierst nachhaltige Lösungen
• Koordinierst dich mit internen Fachbereichen, IT und Business zur Anforderungsabstimmung
• Optimierst bestehende Prozesse und trägst zur Qualitätssicherung bei
• Begleitest interne Wissensaustauschformate und förderst Teamkompetenzen

• Bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit
• Verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, C++ und SQL
• Hast erste Erfahrungen in Projektverantwortung oder der fachlichen Koordination
• Kennst dich mit ERP-Systemen und Prozessen im Backend aus
• Kommunizierst sicher auf Deutsch auf C2-Niveau und arbeitest strukturiert
• Zeigst analytisches Denkvermögen, Qualitätsbewusstsein und Eigeninitiative
• Arbeitest gerne in cross-funktionalen Teams und erstellst klare Statusdokumentationen

• Flexible Arbeitszeiten mit individuellem Gleitzeitmodell
• Kostenfreie Firmenparkplätze und Unterstützung bei der Anreise
• Attraktive Urlaubsregelungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Budget für Fachkurse
• Zuschuss zur Altersvorsorge und weitere Absicherungsleistungen
• Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen bei Partnern
• Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
• Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche
• Gelegentliche Team-Events und kollegiale Austauschformate

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.