Sozialarbeiter:in; m​/w​/d für den Krankenhaussozialdienst

Ihre Aufgaben u. a.

• Erhebung von Sozialanamnesen sowie die Behandlung von Problemen mit Methoden der Sozialarbeit (soziale Gruppenarbeit)
• Teilnahme und Durchführung von Arbeits- und Teambesprechungen/Visiten
• Informationsaufgaben im Zusammenhang mit Hilfen zu medizinischen und beruflichen Nachsorge und Rehabilitation von Patient:innen sowie die Beratung ihrer Angehörigen, z.
  
  B. bei sozialrechtlichen Fragen im Rahmen des SGB II, SGB V und SGB XI, SGB XII und SGB XIII
• Koordinationsaufgaben zwischen Mitwirkenden bei Rehabilitationsmaßnahmen, ambulanten Versorgungsketten etc.
• Koordination und Kooperation mit Leistungsträgern und Dienstleistern sowie Netzwerkarbeit
• Teilnahme an Übergaben, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen, Einleiten wirtschaftlicher Hilfen
• Vermittlung an Beratungsstellen, Selbsthilfegruppen etc.
• Sozialberichte für weitergehende Versorgungseinrichtungen, Dokumentation und Evaluation der Arbeit
• Teilnahme an Gruppen- und Supervisionen und an Fortbildungen
• Anleitung von Praktikant:innen der Sozialarbeit
• Innerbetriebliche Sozialberatung

• Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor, Master/Diplom) zwingend erforderlich
• Berufserfahrung im psychiatrischen Kontext wünschenswert
• Kommunikations- und Vernetzungskompetenz
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Wertschätzende Grundhaltung
• Ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität
• Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit in multiprofessionellen Teams

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgaben gebiet
• Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell)
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach S12 TVöD-SuE, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung
• Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit der AWO lifebalance
• Attraktive Beschäftigtenangebote wie z.
  
  B. eine hauseigene Kantine, Dienstrad-Leasing und Corporate Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten

Der Landschaftsverband Westfalen‑Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-Psychiatrie Verbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-Psychiatrie Verbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen.

Im LWL‑Psychiatrie Verbund Westfalen ist die LWL-Klinik Herten (Pflichtversorgungsgebiet: Kreis Recklinghausen) mit Standorten in Herten, Dorsten und Haltern eine moderne Fachklinik mit jährlich über 3.400 Aufnahmen. Die LWL-Klinik Herten hat den Versorgungsauftrag zum Betrieb von 195 stationären Betten, 115 teilstationären Plätzen und 30 Plätzen für stationsäquivalente Behandlung (StäB). Seit Dezember 2011 ist die Klinik nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u.

a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden.

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Die zu besetzende Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.

Informationen zur LWL-Klinik Herten finden Sie auf unserer Homepage:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen bis zum 20.03.2026.

Frau Bruggink / Frau Sommer
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