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LKW-​/Berufskraftfahrer (m​/w​/d) im Werkverkehr

in 45768, Marl, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Unternehmen: duisport industrial solutions
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-04
Berufliche Spezialisierung:
  • Transport
    Transportlogistik, LKW Fahrer, Fracht, Auslieferung
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 35000 - 45000 EUR pro Jahr EUR 35000.00 45000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Location: Marl

Überblick

Auf Wasser, Schiene und Straße – wir bringen Warenströme zum Laufen. Als führende Logistikdrehscheibe in Zentraleuropa liefert die duisport‑Gruppe gemeinsam mit ihren Tochtergesellschaften intelligente Full‑Service‑Pakete und Logistikdienstleistungen für den Hafen Duisburg. Werden Sie ein Teil davon – wir haben eine Position für Sie reserviert!

Deine

Aufgaben
  • Transportieren von Waren innerhalb des Chemieparks Marl
  • Umschlag und Lagerung von Waren
  • Fahren von Container, Wechselbrücken und Tankcontainer
  • Unterstützung der Verlagerung des Güterverkehrs von der Straße auf die Schiene
Dein Profil
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse CE
  • Erfahrung im Umgang mit LKW und Sattelzügen von Vorteil
  • Gültige ADR‑Bescheinigung bei Tank- und Stückgut sowie Stapler‑ und Kranschein von Vorteil
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
Schichtdienst
  • Frühschicht:
    Montag – Freitag 06:00 – 16:30
  • Mittelschicht:
    Montag – Freitag 16:00 – 02:30
  • Nachtschicht:
    Montag – Samstag 20:00 – 06:30
Das erhältst Du von uns
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitszeit im 3‑Schichtsystem (24 Stunden) Früh‑, Mittag- und Nachtschicht
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (mindestens 25 Urlaubstage werden im Dezember eines Vorjahres bereits genehmigt)
  • Sonderzahlungen/Prämien
  • Weiterbildungen, Qualifikationen und Schulungen werden vom Arbeitgeber übernommen
  • Terminaltrucks (Terbergs) stehen zur Verfügung
  • Schutzausrüstungen und Arbeitsmaterialien werden gestellt
  • Freizeitplanung durch festen Schichtplan (mindestens 4 Wochen Planung im Voraus)
  • Umgang mit Respekt und Wertschätzung
  • Abwechslungsreiche Aufgaben nach der Einarbeitung
  • Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Obst, Wasser und Kaffee
#J-18808-Ljbffr
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