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Berufskraftfahrer Trockeneis-Transport im Nahverkehr (m​/w​/d) in Bad Hönningen

in 53557, Bad Hönningen, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Unternehmen: HOYER GmbH
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-17
Berufliche Spezialisierung:
  • Transport
    Auslieferung, Transportlogistik, Fahrer, LKW Fahrer
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 35000 - 50000 EUR pro Jahr EUR 35000.00 50000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Location: Bad Hönningen

Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 3.800 Mitarbeiter. Dein Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern. Mache auch du aus deinem Können etwas Besonderes.

Für die HOYER-Gaslog GmbH am Standort Bad Hönningen suchen wir einen Berufskraftfahrer für Trockeneis-Transport im Nahverkehr (m/w/d), der Güter mit höchster Sicherheit ans Ziel bringt, damit Millionen Menschen alles bekommen können, was sie tagtäglich zum Leben brauchen.

Deine

Aufgaben
  • Transport von Trockeneis unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben
  • Zuverlässige Belieferung unserer Kunden im Nahverkehr innerhalb einer 5-Tage-Woche
  • Führen eines 3-Achser-Fahrzeuges, teilweise mit Tandem Anhänger inklusive Pflege und Kontrolle des Equipments
  • Verantwortung für Fahrzeug und Ladung sowie die Vollständigkeit von Frachtdokumenten
  • Sorgfältiges und umsichtiges Arbeiten, insbesondere im Umgang mit Gefahrgut
  • Einhalten der gesetzlichen und arbeitsrechtlichen Vorschriften im täglichen Einsatz
Dein Profil
  • Gültiger Führerschein der Klasse CE
  • 2-jährige Fahrerfahrung mit 40-Tonnern
  • ADR-Basis-Schein oder die Bereitschaft diesen noch zu erwerben
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Deutschkenntnisse
Benefits
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen
  • Attraktives Arbeitsentgelt auf Stundenlohn-Basis
  • Wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
  • 4-wöchige fundierte Ausbildung im Arbeitsverhältnis
  • Technisch einwandfreier Fuhrpark mit hohem Sicherheitsstandard
  • Kostenübernahme für Modul- und ADR-Schulungen
  • Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Geplanter Urlaub kann berücksichtigt werden
#J-18808-Ljbffr
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