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After Sales Manager; m​/w​/d

in Georgsheil, Lower Saxony, Deutschland
Unternehmen: Groja
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-21
Berufliche Spezialisierung:
  • Verkauf/Verkäufer
    CSM Kunden Erfolg Manager, Account Manager, Beziehungsmanager
  • Kundenservice
    CSM Kunden Erfolg Manager, Account Manager, Kundenservicemitarbeiter, Beziehungsmanager
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 42000 - 64000 EUR pro Jahr EUR 42000.00 64000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: After Sales Manager (m/w/d)
Location: Georgsheil

Einleitungstext

Du möchtest Kunden auch nach dem Kauf begeistern und dabei maßgeblich zu einem erstklassigen Serviceerlebnis beitragen? Dann werde Teil unseres Teams als After Sales Manager

Dein Bereich
  • Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer Kunden (B2B) im After-Sales – telefonisch und per E-Mail
  • Bearbeitung von Rückfragen zu Aufträgen, Retouren, Lademittelrückführungen und Rechnungsdifferenzen
  • Kaufmännische Bearbeitung von Belastungsanzeigen und Differenzen im Kundenverkehr
  • Lösungsorientiertes Arbeiten bei Servicefällen – immer mit dem Ziel, unsere Kunden kompetent und nachhaltig zu unterstützen
  • Aufnahme, Pflege und Dokumentation von Kunden- und Vorgangsdaten in unserem ERP-System (proALPHA)
  • Qualitätssicherung durch enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik und Produktmanagement
Das bringst du mit
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Erfahrung aus dem Baumarkt oder Baustoffhandel
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice, Vertriebsinnendienst oder in der Projektabwicklung von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und lösungsorientiertes Denken
  • Hohe Serviceorientierung, auch bei anspruchsvolleren Gesprächssituationen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systeme (idealerweise proALPHA)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Das bekommst du
  • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt (B2B)– kein Call-Center
  • Ein professionelles Miteinander in einem erfahrenen und hilfsbereiten Team
  • Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
  • Flache Hierarchien und offene Kommunikation
  • Ein dynamisches und wachsendes Umfeld in einem gesunden, mittelständischen Unternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung
  • E-Bike-Leasing
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