Assistenz des Abteilungsleiters (m​/w​/d

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Unterstützung des Abteilungsleiters bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
• Organisation von Terminen und Veranstaltungen sowie Reisemanagement
• Unterstützung im Rahmen von Projekten
• Vor- und Nachbereitung von Meetings & Besprechungen sowie Protokollführung
• Eigenständige Organisation des Sekretariats

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Bürokauffrau (m/w/d) oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz in einem internationalen Unternehmen
• Routinierter Umgang mit MS-Office sowie gute SAP-Anwenderkenntnisse
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Jobrad-Leasing
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.