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Hausmeister; m​/w​/d

in 86633, Neuburg an der Donau, Bayern, Deutschland
Unternehmen: Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen
Vollzeit position
Verfasst am 2026-10-02
Berufliche Spezialisierung:
  • Instandhaltung/Wartung
    Gebäudewartung, Berufsarbeiter, Anlagen-Instandhaltung, Wartungstechniker
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 30000 - 37000 EUR pro Jahr EUR 30000.00 37000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Hausmeister (m/w/d)
Location: Neuburg an der Donau

Das Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Hausmeister (m/w/d) als Springer für weiterführende Schulen

in Vollzeit.

Zu Ihren

Aufgaben gehören im Wesentlichen
  • Unterhalt und Pflege des Schulgebäudes sowie der Außenanlagen
  • Regelmäßige Kontrolle des baulichen und technischen Zustands der Gebäude und Einrichtungen
  • Überwachung der haustechnischen Anlagen, der Gebäudeleittechnik und der sicherheitstechnischen Einrichtungen
  • Übernahme wechselnder Aufgaben im Schulbetrieb, z.B. Vorbereitung der Klassenräume zum Schuljahresbeginn sowie Auf- und Abbau der Bestuhlung für Veranstaltungen
Wir erwarten von Ihnen
  • Eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in einem Handwerksberuf, vorzugsweise im Bauhaupt- oder Nebengewerbe
  • Offenheit für die vielfältigen Aufgaben felder und Flexibilität
  • Freundliches Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Eine zuverlässige, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Körperliche Belastbarkeit für die Erledigung oben genannter Aufgaben
  • Handwerkliches Geschick, verbunden mit einer mehrjährigen Erfahrung, ist von Vorteil
  • Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten Ihnen
  • Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge (Betriebsrente).
    • Zusätzlich zur Sachbezugskarte wird für die Tarifbeschäftigten ein Anteil der Arbeitgeberleistung nach § 18a TVöD in diebetriebliche Altersvorsorge eingebracht und erhöht somit die spätere Betriebsrente.
  • Ein gesundes Arbeitsumfeld, z.B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z.B. Betriebssport, bewegte Pause) Unterstützung durch den Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung
  • Verschiedene Leistungen ergänzen das Einkommen:
    Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen
    • Steuerfreier Sachbezug als Extra:
      Tarifbeschäftigte profitieren zudem von einer monatlichen Sachbezugskartenach § 18a TVöD
      - steuerfrei und flexibel einsetzbar wie eine Kreditkarte: 50 € bei Vollzeit bzw. 25 € bei Teilzeitbis einschließlich 19,5 Stunden.
  • Eine hohe soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern. Wir legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander
  • Entgeltgruppe 5 TVöD; nähere Infos unter:
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens
29.09.2026
.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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