Referent​/in Alternative Mobilitätsangebote; m​/w​/d

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir befristet bis zum 30.09.2028 eine engagierte, organisationsstarke und lösungsorientierte Verstärkung für die Projektsteuerung und Weiterentwicklung unserer Mobilitätsangebote mit Schwerpunkt On-Demand-Verkehre in Vollzeit.

Die Position verbindet eigenverantwortliche Projektarbeit mit organisatorischen, betrieblichen und kommunikativen Aufgaben. Sie eignet sich insbesondere für Teamplayer, die es gewohnt sind, Verantwortung zu übernehmen, unterschiedliche Themen und Beteiligte zusammenzuführen, Entscheidungen vorzubereiten und Projekte selbstständig voranzutreiben.

• Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich alternativer Mobilitätsangebote, insbesondere On-Demand-Verkehre und AST einschließlich Projektcontrolling und Erfolgskontrolle
• Verantwortliche Koordination aller Projektbeteiligten sowie fachliche Steuerung mit internen Fachbereichen, Vertreterinnen und Vertreter von Kommunen und Aufgaben träger, Dienstleistern und Softwareanbietern
• selbständige Überwachung von Terminen, Budgets, Ressourcen und Projektrisiken sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Steuerungsmaßnahmen
• Erarbeitung fachlicher Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung und den Aufgaben träger einschließlich Berichten, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, statistischen Analysen und Präsentationen.
• Konzeptionelle Weiterentwicklung bestehender Mobilitätsangebote sowie Entwicklung und Umsetzung neuer Angebotsformen.
• Vertretung der REVG gegenüber Kommunen, Aufgaben trägern, Projektpartnern und weiteren externen Stakeholdern.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Verkehrsplanung, Geografie, Stadtplanung, Betriebswirtschaft, Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften oder vergleichbar oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie eine selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein souveränes und verbindliches Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Unternehmen, Dienstleistern, Verwaltung oder anderen Institutionen
• Idealerweise ausgeprägtes politisches Verständnis sowie ein gutes Gespür für kommunale Strukturen und das Zusammenspiel zwischen Wirtschaft, Verwaltung und Politik
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Bereitschaft zur Einarbeitung in projektspezifische Software

• Attraktive Vergütung von ca. 60.000,00 € Bruttojahresgehalt (TV-N NW)
• Zusätzliche Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und leistungsorientierter Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 5,6 % für deine Zukunftssicherung
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 zusätzliche Entlastungstage
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Mobiles Arbeiten nach Absprache mit deiner Führungskraft
• Sonderurlaub bei besonderen persönlichen Anlässen
• Attraktive Mitarbeitenden-Benefits, z.
  
  B. Urban Sports Club, rabattiertes Deutschlandticket und zahlreiche Vergünstigungen über INCENT Corporate Services
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.
  
  B. mit jährlicher Grippeschutzimpfung
• Kostenlose Getränke und Obst für dein Wohlbefinden im Arbeitsalltag
• Kostenfreie Parkplätze sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung mit direktem Autobahnanschluss
• Sicherer Arbeitsplatz in einem regional verwurzelten und zukunftsorientierten Unternehmen
• Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz in einem engagierten Team und vielfältigen…