Senior Softwareentwickler*in; m​/w​/d - C#

Senior Softwareentwickler
* in (m/w/d) - C#

Arbeitgeber:
Lovion GmbH – Standort: verschiedene Arbeitsorte (Dortmund, Darmstadt, Dresden, Karlsruhe, remote). Arbeitszeit:
Vollzeit oder Teilzeit (ab 32 Stunden/Woche).

Wir sind ein Unternehmen im Bereich der Netzbetreibenden und spezialisiert auf Geographische Informationssysteme (GIS) und Betriebsinformationssysteme (BIS). Wir suchen ein kompetentes Teammitglied für die Produktentwicklung unserer Softwarelösungen.

Wir glauben fest daran, dass Vielfalt die Grundlage für Innovation und Erfolg ist. Deshalb fördern wir ein offenes, respektvolles Arbeitsumfeld, in dem sich jede Person unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung oder individuellen Lebenswegen entfalten kann. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und einen starken Teamgeist aus. Wir bieten Dir Flexibilität für Beruf und Privatleben und Raum für persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung.

• Objektorientierte Softwareentwicklung in .NET, C# und TypeScript unterstützen
• Erarbeitung von Architekturkonzepten für die Softwarelösungen in der fachspezifischen Thematik
• Aktive Gestaltung der Entwicklungsprozesse in einem agilen Team (SCRUM)
• Bewertung fachlicher Anforderungen und Aufbereitung für eine technische Umsetzung im Entwicklungsteam
• Sicherstellung testgetriebener Softwareentwicklung und Testautomatisierung
• Entwicklung von Benutzeroberflächen und Geschäftslogik

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Software‑Architektur
• Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, idealerweise mit C#
• Kenntnisse in .NET-Entwicklung mit C# und relationalen Datenbanksystemen
• Freude an neuen Technologien und eigenverantwortliches Arbeiten, kombiniert mit Teamorientierung
• Erfahrungen im Bereich agiler Softwareentwicklung sind wünschenswert

• Intensives Onboarding mit praxisnahen Schulungen
• Selbstbestimmte Arbeitszeitgestaltung, persönliche Auszeiten und mobiles Arbeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten, um am Puls der Zeit zu bleiben
• Attraktive Vergütung, die Leistungen wertschätzt
• Gemeinsame Events zur Teambildung und Spaßfaktor
• Support durch Mentoren und Tutoren
• Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und gleichen Chancen für alle
• Ergonomische Arbeitsplätze und Gesundheitsangebote für Wohlbefinden
• Corporate Benefits:
  Rabatte, exklusive Angebote und besondere Extras
• Feierung von Meilensteinen mit ausgewählten Geschenken und Prämien
• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche