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Elektroniker​/Mechatroniker; m​/w​/d

in 01069, Dresden, Sachsen, Deutschland
Unternehmen: tmp GmbH automation & engineering
Vollzeit position
Verfasst am 2026-08-25
Berufliche Spezialisierung:
  • Fertigung/Herstellung
    Wartungsmechaniker, Qualitätsingenieur, Fertigungsingenieur
Gehalts-/Lohnspanne oder Branchenbenchmark: 32000 - 42000 EUR pro Jahr EUR 32000.00 42000.00 YEAR
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung: Elektroniker/ Mechatroniker (m/w/d)

Das sind

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Verdrahtungs- und Lötarbeiten nach Schaltplan/Zeichnung
  • Montage von Baugruppen nach 3D Modellen/ Zeichnungen
  • Durchführung von (DGUV) Messungen, Analyse und Fehlerbehebung sowie Wartung von Anlagen
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Mess- und Prüfdokumentationen, Arbeiten mit Ticketsystem
Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf
  • Bereitschaft zur Durchführung der Tätigkeit unter Reinraumbedingungen (Erfahrung vorteilhaft)
  • Systematisch - strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Qualitätsorientierung
  • grundlegende EDV-Kenntnissee, sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
Das bieten wir Ihnen:

Attraktive Arbeitsaufgabe:
Spannendes Aufgaben gebiet, in das Sie Ihre Kenntnisse und Erfahrungen voll einbringen können und sich persönlich weiterentwickeln; langfristige Perspektive in einer zukunftsträchtigen Hightech-Branche

Flexible Arbeitszeit:
Gleitzeit, Vertrauensarbeitszeit

Gesundheitsmanagement:
Vorsorgeuntersuchungen, Rückenschule, Laufgruppe

Zusatzleistungen:
Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaubstage

Nachhaltigkeit:
Zuschüsse zu:

DVB-Jobticket, Job-Bike

Weiterbildung:
Strukturierter Einarbeitungsprozess mit persönlichem Mentor, regelmäßige Mitarbeitendengespräche, Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Arbeitsumgebung:
Kostenlose Parkplätze, kostenlose Heißgetränke (Kaffee, Tee) und Wasser, grüne Umgebung, gute Anbindung an den ÖPNV, umfangreiche Betreuung bei Dienstreisen (z.b. Auslandskrankenversicherung)

Unternehmenskultur:
Offenes, freundschaftliches und wertschätzendes Miteinander;
Starker Teamgeist, nicht nur auf dem Papier;
Mitarbeiter-, Familien- und Sportevents

#J-18808-Ljbffr
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