Teamverantwortlicher Lagerlogistik; m/w/d
in
01069, Dresden, Sachsen, Deutschland
Verfasst am 2026-02-09
Unternehmen:
saxJOB GmbH
Vollzeit
position Verfasst am 2026-02-09
Berufliche Spezialisierung:
-
Transport
-
Lager/Lagerarbeiter
Stellenbeschreibung
Überblick
Teamverantwortlicher Lagerlogistik
Wir suchen aktuellTeamverantwortlicher Lagerlogistik (m/w/d) in Dresden
WIR BEWERBEN UNS BEI DIR- Du musst dich nie wieder woanders bewerben.
- Wir bieten dir die Sicherheit deinen Beruf weiter auszuüben, wenn sich dein Leben oder die Einsatzstelle verändern.
- Du bist kein Arbeiter sondern MITarbeiter.
- Dein Disponent arbeitet eng mit dir zusammen und sucht dauerhaft die passenden Aufgaben für dich und deine Lebenssituation.
- Du kommst schnell zum Ziel.
- Dauerhaft die passenden Aufgaben oder neue Herausforderungen – ganz wie du dich beruflich und finanziell entwickeln möchtest.
- Du kommst VOR dem Auftrag.
- Deine Urlaubsplanung setzen wir bei jedem Kunden durch und kümmern uns um deine Anliegen bei der Arbeit.
- Wir erkennen dein Potenzialauch außerhalb des klassischen Lebenslaufs.
- Wir verstehen deinen und unseren Job und besetzen seit über 20 Jahren Stellen auch mit Quereinsteigern.
Aufgaben gebiet
- Fachliche Unterstützung und Anleitung des Teams bei der Abwicklung sämtlicher lagerlogistischer Prozesse
- Verantwortung für die exakte und fristgerechte Kommissionierung von Aufträgen
- Systemseitige Verbuchung sowie Kontrolle der Wareneingänge
- Planung, Koordination und Durchführung des Versands einschließlich aller relevanten Versandunterlagen
- Gewährleistung der Einhaltung interner Prozessrichtlinien und Arbeitsanweisungen
- Kontinuierliche Überwachung sowie gezielte Optimierung der Arbeitsabläufe
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im logistischen oder kaufmännischen Bereich, z.
B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Umfeld der Lagerlogistik
- Fundierte Kenntnisse in der Kommissionierung, im Wareneingang sowie im Umgang mit Lagerverwaltungs- und Warenwirtschaftssystemen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes organisatorisches Geschick sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein und PKW von Vorteil
Vielleicht auch nur zu 75% oder zu 50%, möchtest aber deine Berufserfahrung nutzen.
Du bist herzlich eingeladen uns bei einem Kaffee kennenzulernen.
Das ist uns sehr wichtigSicherheit, Wertschätzung, Entwicklung, Vertrauen und Expertise sind Unsere Grundwerte.
Wir suchen Partner - Mitarbeiter und Kunden – die Unsere Werte teilen.
Wir bieten Dir- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung
- Tarifurlaub mit mindestens 25 Tagen Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag des DGB/GVP
- Branchenzuschläge
- Persönliche Ansprechpartner bei Fragen und für Hilfe.
- Um ihre Arbeitskleidung und Ihr Werkzeug brauchen Sie sich keine Gedanken machen. Dieses wird von uns gestellt.
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kindergartenzuschuss
- Gesundheitsvorsorge
- Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert.
- Kontaktiere uns bitte direkt online, indem Du auf den „Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button“ klickst.
- Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Kennenlernen.
- Anschließend lernen wir uns persönlich bei einem Kaffee kennen und besprechen weitere Details.
Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Unserer Bewerbung zu.
- Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Bitte beachten Sie, dass derzeit keine Bewerbungen aus Ihrem Zuständigkeitsbereich für diese Stelle über diese Jobseite akzeptiert werden. Die Präferenzen der Kandidaten liegen im Ermessen des Arbeitgebers oder des Personalvermittlers und werden ausschließlich von diesen bestimmt.
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